
Agent en Protection et Prevention des Risques Professionnels H/F MONT BLANC EMPLOI
Passy - 74 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 2 500 - 3 000 € / mois
- Bac +2
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre agence MONT BLANC EMPLOI recrute, pour l'un de ses clients, un AGENT EN PROTECTION ET PREVENTIONS DES RISQUES PROFESSIONNELLES H/F, en CDI, à Passy :
Principales missions :
- Il sensibilise le personnel de l'entreprise aux systèmes de management de la Qualité, notamment au SGSS, ainsi qu'au management des équipes
- Il peut se voir confier la mission de réaliser des audits internes ou d'y collaborer avec d'éventuels auditeurs externes
- Il participe à la mise en oeuvre d'actions préventives et correctives suite à des non-conformités
- Il assure un suivi des évolutions législatives, réglementaires et normatives en termes qualité-hygiène-sécurité et conditions de travail (QHSCT), et diffuse l'information aux services concernés
- Il est force de proposition auprès du RSPP pour la planification d'actions de prévention HSCT
- Il définit, met en oeuvre et suit les actions de prévention en collaboration avec le SPQ et ce, dans le cadre du plan annuel de prévention des risques professionnels et conditions de travail
- Il planifie et veille au bon déroulement des études réalisées, en interne ou par des tiers, avec des instruments de mesure (microclimat, bruit, Radon...)
- Il accomplit les tâches qui lui sont confiées par le chef du SPQ / RSPP, concernant des sujet spécifiques QHSCT.
- Il favorise l'information de tout le personnel par les moyens à disposition (Intranet, mail, tableaux...)
- Il participe aux consultations des représentants du personnel en HSCT, notamment dans le cadre du Comité Conjoint, voire aux réunions périodiques.
Compétences :
Maîtrise en réglementation relative à la Santé et la Sécurité au Travail avec capacités d'analyse et d'adaptation.
Bonnes capacités relationnelles et force de persuasion
Connaissances et expériences :
Diplôme de Licence ou Bac +3 dans les domaines de la santé-sécurité au travail et/ou de la sécurité industrielle.
ou
Diplôme du Baccalauréat technique/professionnel complété par 10 années d'expérience dans le domaine de la prévention des risques professionnels.
Habilitations électriques B0-H0. Permis B obligatoire.
Savoir-être :
Esprit d'initiative, force de proposition, disponibilité, facultés rédactionnelles, capacité d'analyse, sensibilité au management et à l'amélioration continue.
Contrat :
CDI
Mutuelle et prévoyance
De nombreuses primes
CET
- Passy - 74
- CDI
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