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XEFI – La proximité informatique emploi
XEFI – La proximité informatique recrutement

Developpeur Reseau Franchise H/F XEFI – La proximité informatique

Rillieux-la-Pape - 69
CDI
Résumé de l'offre
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

MISSIONS :
Le Développeur de réseau franchise a pour mission d'étendre le réseau de franchisés sur le territoire national. Il recrute les futurs franchisés, les conseille et les accompagne dans le montage de leur projet jusqu'à leur entrée au sein du réseau.
Rattaché au Directeur du développement France ainsi qu'au Directeur de la Franchise, vous êtes en charge de :
- Assurer les premières rencontres avec les prospects
- Accompagné de son assistante, garantir un volume minimum de rendez-vous prospects par semaine, candidats à la Franchise, convenus avec le Directeur du développement.
- Analyser les candidatures au regard des profils et critères définis dans le cadre de la politique de développement de la franchise.
- Recevoir les candidats présélectionnés pour une présentation (concept, culture d'entreprise, contrats de franchise...), mesurer leur motivation et valider leur profil au regard des critères définis par l'enseigne (compétences en gestion et en vente, personnalité, capacités financières...).
- Valider ou participer à la validation des candidatures (en lien avec sa hiérarchie).
- Accompagner le franchisé jusqu'à son lancement.

L'adresse du poste

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Le profil recherché

PROFIL :
"Le savoir-être avant le savoir-faire", telle est notre devise chez XEFI.
Nous recherchons donc des personnes :
Curieuses
Dynamiques
Proactives
Souriantes

Bienvenue chez XEFI – La proximité informatique

Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI ce serait "performance".

Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant qui a fait ses preuves en France et à l'étranger.
Performance informatique, car nous maitrisons les plus hautes technologies du marché destinées aux TPE / PME.
Performance sportive, à travers notre programme Santé Sport, chaque collaborateur a la possibilité de profiter d'un accompagnement personnalisé (sportif, nutrition et posture au travail) dans le but de maintenir un bon état de forme au quotidien ou pour atteindre ses objectifs sportifs.
Performance professionnelle grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning 24/7, nos collaborateurs ont la possibilité de développer leurs compétences professionnelles grâce à un accompagnement assisté par nos experts métier.
Performance collective car c'est ensemble, au sein de nos équipes, que nous co-construisons tous les projets. Chaque collaborateur a une mission clé qui mène le groupe vers sa croissance. Chez XEFI, nous avons le culte du résultat mais nous travaillerons dans la bonne entente et la bienveillance. L'expérience collaborateur est une de nos priorités et nous vous préparons un accueil 5 étoiles.

Ce que nous allons vous apporter :
Privilégiant le savoir-être au savoir-faire, le groupe XEFI est réputé pour son recrutement sans CV. Nous proposons des formations dès l'entrée en poste via notre centre de formation, la XEFI Academy, pour vous faire monter en compétences rapidement et sereinement.

Chez XEFI, la valeur travail est essentielle et nous fonctionnons à la méritocratie. Vous êtes motivés et vous vous donnez les moyens de réussir ? Alors, vous évoluerez et construirez votre carrière chez nous !

Le groupe XEFI est un groupe humain qui prend soin de ses collaborateurs à travers diverses actions mises en place au quotidien. Chez XEFI, la solidarité et l'esprit d'équipe sont de rigueur. Nous avons à coeur de proposer à nos collaborateurs des carrières dans laquelle ils pourront concilier vie professionnelle et vie personnelle.

Les étapes du recrutement chez XEFI :
Chez XEFI, nous nous engageons à mettre en place un processus de recrutement clair et tenu et de vous faire une réponse entre chaque étape en 48h maximum. Les différentes étapes à valider avant de pousser la porte de votre nouveau job sont les suivantes :
- Préqualification : appel téléphonique avec une personne de notre équipe recrutement
- Entretien 1 avec votre futur manager
- Entretien RH avec la personne traitant votre dossier de recrutement
Si vous êtes retenus, votre interlocutrice vous transmettra une promesse d'embauche à laquelle vous devrez répondre en transmettant l'intégralité des pièces administratives demandées.

Vous serez ensuite officiellement un collaborateur XEFI

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Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Rillieux-la-Pape

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

35 800 € / an 2 983 € / mois 19,67 € / heure

Salaire brut estimé

43 200 € / an 3 600 € / mois 23,74 € / heure

Estimation haute

50 000 € / an 4 167 € / mois 27,47 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Developpeur Reseau Franchise H/F
  • Rillieux-la-Pape - 69
  • CDI
Publiée le 12/03/2025 - Réf : B56Rb9A4rxGnoNZQ

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