Auxiliaire de Puériculture H/F GAYA
Avignon - 84 CDD- 13,20 € / heure
- 🕑 15 jours
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche, située à Avignon, intra muros, accueillant 10 enfants simultanément au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Nous recherchons une personne diplômée petite enfance, profil A.P OU CAP petite enfance pour un contrat de remplacement.
Missions :
Accueil de l'enfant et de sa famille,
Prise en charge d'un groupe d'enfants,
Mise en place d'ateliers d'éveil,
Accompagner l'enfant dans tous les actes de la vie quotidienne
Qualités requises :
respect, bienveillance, transparence, prise d'initiative, autonomie, réactivité et capacité d'adaptation et de communication sont des qualités essentielles pour intégrer notre équipe.
Travail hebdo à définir, 4 jours par semaine et horaires de journée
Remplacement de 15 jours (arrêt maladie), possibilité de renouvellement si prolongation...
Taux horaire :13,20 brut de l'heure
D.E Auxiliaire de puériculture ou CAP obligatoire, avec ou sans expérience, jeune diplômée acceptée
Prise de poste au plus vite le 17 mars
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Techniques d'éveil de l'enfant, Pathologies de l'enfant, Psychologie de l'enfant, Accueillir des enfants, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Prodiguer des soins médicaux, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Avignon - 84
- CDD
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