Employé de Maison à Marseille 9E H/F O2
Marseille 9e - 13 CDISuper recruteur
- 12,02 - 12,10 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
POSTE : employé(e) de maison à DOMICILE DANS LE 9ème à Marseille
Autonome, vous recherchez un emploi dynamique qui a du sens, avec un planning sur mesure, adapté à vos disponibilités ?
Venez nous rencontrer !
Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer le ménage et le repassage dans le 10ème arrondissement de Marseille et ses alentours. En intégrant nos équipes, vous devrez vous occuper de l'entretien du domicile en fonction des besoins et demandes des clients (nettoyage des surfaces, nettoyage des sols, passer l'aspirateur, dépoussiérer, s'occuper du linge etc.).
Vous devez être en mesure de vous rendre sur les lieux de prestations en transports en commun ou à l'aide de votre véhicule.
Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :
- Un emploi proche de chez vous
- Un planning adapté à vos disponibilités
- Des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- Des perspectives d'évolution professionnelle
- Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation
Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
- DÉCOUVREZ LES FICHES TECHNIQUES DES GESTES BARRIÈRES :
- O2 s'engage à vous proposer :
- Un emploi proche de chez vous
- Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite
- Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière
- Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation,
- une rémunération brute horaire de 12,02€
- des tickets restaurants d'une valeur de 7€ pris en charge à 50% par l'entreprise;
- une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 Euros/kilomètre;
- de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%,
- des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
- primes de participation et d'intéressement.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans cv !
-
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
-
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
-
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
-
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
-
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
-
Validation et intégration
-
Présentation des différentes étapes de votre intégration
-
Accompagnement dans votre montée en compétences
-
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
Le profil recherché
- Aimer faire le ménage
- Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Raisons de nous rejoindre
-
Flexibilité et aménagement des horaires
-
Des missions près de chez vous
-
Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
-
Formations et tutorat
-
Téléphone professionnel
-
Tickets restaurant
-
Intéressement et participation
-
Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Bienvenue chez O2
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services
à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire.
Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui compte(nt) vraiment.
O a construit son succès sur la qualité de ses prestations et le professionnalisme de ses intervenants. La marque O est aussi connue pour sa dimension d'employeur, en figurant tous les ans parmi les plus gros recruteurs français.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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