Infirmier de Nuit - Equipe de Suppléance H/F AP-HP

Détail du poste

MétierInfirmier
Intitulé du posteInfirmier de nuit - Equipe de suppléance F/H
Type de contratTitulaire ou CDI
Présentation du service
La Direction des soins et des Activités Paramédicales est en charge de l'organisation des soins paramédicaux.

- 1 directrice de soins et des activités paramédicales de site
- 1 assistante de direction

L'encadrement de la DSAP :
- 1 cadre supérieur responsable SICS et transport interne des patients
- 1 cadre de santé expert en soins chargé de missions transversales
- 1 cadre de santé responsable de la chambre mortuaire et du laboratoire d'anatomie foeto-pathologie
- 3 cadres de santé de nuit
- Equipe opérationnelle d'hygiène
- Chambre mortuaire
- Equipe de suppléance et de compensation
- Secteur des transports internes

Au sein de la DSAP, le Service Infirmier de Suppléance et de Compensation assure les remplacements prévus ou urgents du personnel paramédical sur l'établissement. Les agents du service travaillent selon un cycle de travail prédéfini, élaboré par le cadre su service.

L'équipe est composée de :
- 1 cadre supérieur de santé
- 1 assistante du service
- 22 ETP IDE (12 de jour/ 10 de nuit)
- 10 ETP AS (4 de jour/ 6 de nuit)

Vos missions
- Contrôler et gérer le matériel, dispositifs médicaux et produits
- Assurer la coordination et organisation des activités et des soins
- Gérer l'information et l'éducation de la personne, de son entourage
- Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
- Réaliser les soins de confort et de bien-être
- Réaliser les soins et activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
- Recueillir les données cliniques
- Rédiger et mettre à jour le dossier patient
- Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne
- Veiller et assurer la recherche professionnelle

Spécificité du poste :

Polyvalence de postes et d'horaires

Profil recherché
Formations et/ou qualifications requises :
6 Diplôme d'Etat Infirmier

Evolutions possible du poste :
- Formations diplômantes vers une spécialité de soins, le management, la recherche
- Cadre de santé ou cadre formateur

Qualités professionnelles requises :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Analyser/ évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives
- Conduire un entretien d'aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne
- Evaluer les pratiques professionnelles de soins
- Informer et former les professionnels et les personnes en formation
- Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs
- Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Organiser et coordonner les interventions soignantes

Horaires de travailJour en 12h et/ou GE // Nuit en 10h ou 12h
Vos avantages à l'AP-HPAvantages liés au statut et à la fonction :
- Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre) - Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service - Contrat d'HEURES SUPPLÉMENTAIRES majorée à 50% dans la limite de 20h /mois : 1er échelon - Jour : 490 € nets / Nuit : 985,60 € nets Prime d'attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources) - Primes mensuelles spécifiques liées aux conditions d'exercice dans certains services (en brut) : 118 € au SAU et soins critiques (Réa, SC) / 49,23€ en USLD / 63,99€ au bloc, néonatologie et dialyse - Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE Aide à l'installation et au logement :
- Prime d'installation sous conditions : 2185,37 € bruts - Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € nets versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC' APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC' APPART PRO pour les professionnels Avantages sociaux :
- Remboursement du passe Navigo à 75% ou à 100 % pour les IDE de nuit ou alternance Jour - Tickets restaurant pour les IDE de nuit ou alternance Jour / Nuit - Accès à une offre de formation continue conséquente etc.

Description de l'hôpitalSitué à Clamart (92), l'hôpital Antoine-Béclère accueille les urgences médico-chirurgicales adultes, pédiatriques et gynécologique. Doté d'une maternité de type 3, il offre également des prises en charge expertes en médecine foetale, procréation médicalement assistée, prise en charge de l'obésité, troubles du sommeil, infections ostéo-articulaires et travaille en association avec les acteurs du territoire dans les domaines de l'enfance en danger, des violences faites aux femmes et de la filière gériatrique.
Service d'affectationEquipe de suppléance
Référence de l'offreUPS-8969