Maître - Maîtresse de Maison H/F AEPC
Montfermeil - 93 CDI- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
La Maison d'Enfants à Caractère Social du Dispositif d'Accueil Personnalisé de l'Association AEPC recherche un(e) Maître(sse) de Maison pour renforcer son équipe et assurer un cadre de vie accueillant et sécurisant aux jeunes accueillis.
Missions :
- Assurer l'entretien des locaux et veiller à la propreté des espaces communs et privés.
- Participer à la gestion quotidienne du linge des enfants et des stocks de produits d'entretien.
- Préparer les repas en veillant à l'équilibre alimentaire et aux besoins spécifiques des jeunes.
- Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes du quotidien (hygiène, entretien de leur espace personnel, etc.).
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour offrir un cadre de vie structurant et bienveillant.
- Veiller à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité.
Profil recherché :
- Expérience souhaitée en tant que Maître(sse) de maison, agent d'entretien ou dans un poste similaire.
- Permis B exigé
- Connaissance du secteur social et des besoins des enfants en MECS est un atout.
- Sens de l'organisation, autonomie et bienveillance.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.
- Diplôme ou formation dans le domaine de l'entretien, de la cuisine ou du social serait un plus.
Conditions :
- Travail en semaine avec horaires fixes ou variables selon les besoins du service (pas de week-ends).
- Possibilité de formation interne et d'évolution professionnelle.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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Estimation basse
-- -- --Salaire brut estimé
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureEstimation haute
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