Responsable Paie et RH H/F Interval Prestations
Saint-Sauveur - 31 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 12 - 14 € / heure
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vos missions principales :
Gestion de la paie :
- Supervision de la production des paies pour l'ensemble des collaborateurs (cadres, ouvriers, intérimaires).
- Garantie du respect des obligations légales et des conventions collectives du BTP.
- Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales).
- Suivi et analyse des évolutions réglementaires en matière de paie.
Administration du personnel :
- Gestion des dossiers du personnel
- Participation au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Conseiller et accompagner les managers dans leurs décisions RH (droit social, discipline, sanctions)
- Mise en place d'outils RH adaptés au secteur BTP (suivi des compétences, mobilité interne, formation...)
Pilotage et reporting :
- Élaboration des indicateurs RH et sociaux (absentéisme, masse salariale, turnover).
- Suivi budgétaire des coûts RH en lien avec la direction financière.
- Rédaction des revues financières et présentation des états financiers au management.
Le profil recherché
Profil recherché :
Diplôme en gestion des ressources humaines, comptabilité ou droit social (Bac +3 à Bac +5)
Expérience significative (3 à 5 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement dans le BTP
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils de paie et logiciels RH (Silae, Sage Paie, etc.)
- Bonne connaissance des conventions collectives BTP et du droit social.
- Maîtrise des outils numériques et des indicateurs RH...
Qualités personnelles :
- Rigueur et organisation pour gérer des dossiers sensibles.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Aptitude à travailler en équipe et à dialoguer avec différents interlocuteurs (techniciens, direction, gestionnaires).
- Réactivité et capacité à gérer les urgences dans un environnement dynamique.
Type de poste :
- CDI, temps plein.
- Poste basé à Saint Sauveur (31).
- Rémunération : À définir selon expérience.
Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et rejoignez une entreprise à taille humaine offrant de réelles perspectives d'évolution !
Pour plus d'infos, contactez INTERVAL PRESTATIONS.
Bienvenue chez Interval Prestations
INTERVAL PRESTATIONS RECRUTE - Responsable Paie et Ressources Humaines spécialisé(e) BTP (H/F) - CDI
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Responsable Paie et Ressources Humaines spécialisé(e) BTP, afin de gérer l'ensemble des processus RH et de paie au sein d'une entreprise dynamique du secteur.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Super recruteur
- Saint-Sauveur - 31
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Envoyez votre candidature
dès maintenant !
Créez votre compte et
envoyez votre candidature !
dès maintenant !
envoyez votre candidature !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Responsable paie
- Emploi Ressources Humaines
- Emploi Toulouse
- Emploi Saint-Gaudens
- Emploi Muret
- Emploi Revel
- Emploi Colomiers
- Emploi Blagnac
- Emploi Auterive
- Emploi Villefranche-de-Lauragais
- Emploi Carbonne
- Emploi Balma
- Emploi Gestionnaire de paie
- Emploi Chargé de recrutement
- Emploi Responsable d'agence d'emploi
- Emploi Consultant en recrutement
- Emploi Assistant RH
- Entreprises Ressources Humaines
- Entreprises Responsable paie
- Entreprises Saint-Sauveur
- Emploi Rémunération
- Emploi Junior
- Emploi Rh
- Emploi Responsable
- Emploi Ressources
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}