Contrôleur Technique Automobile H/F Synergie
Chambray-lès-Tours - 37 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 25 000 - 30 000 € / an
- Bac
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
La cellule recrutement CDD/CDI Synergie Centre Val-de-Loire recrute !
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'entretien et la maintenance de véhicules et situé à Chambray-les-Tours, un Contrôleur TECHNIQUE VL F/H dans le cadre d'un CDI.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Effectuer les points de contrôles règlementaires sur les véhicules légers,
- Réaliser le procès-verbal d'intervention,
- Gérer la relation client : appels téléphoniques, rendez-vous, informations commerciales,
- Rédiger le rapport de contrôle, conformément aux règles.
Salaire fixé à partir de 27 941€ bruts annuels et versé sur 13 mois
37h/semaine (les heures supplémentaires sont incluses dans le salaire mensuel) + 1 journée de RTT cumulée par mois
Repos fixe le dimanche + un autre jour dans la semaine à définir selon le planning
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'une Bac Professionnel en maintenance de véhicule et vous possédez, idéalement, l'agrément préfectoral de Contrôleur Technique Automobile.
A réception de votre candidature, si vos compétences sont en adéquation avec la demande de notre client, vous serez recontacté(e) par Charley (Consultante Recrutement CDI/CDD) pour un premier entretien.
A très bientôt !
L'entreprise
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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