Chef de Service Éducatif H/F S.O.S. Villages D'enfants
Le Lion-d'Angers - 49 CDI- 50 000 - 57 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et soeurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle.
Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance.
SOS Villages d'Enfants recrute pour le village du Lion d'Angers (49) un.e :
Chef(fe) de service éducatif
En CDI
Rémunération selon CCNT 66 classe 2
Poste à pourvoir dès que possible
Missions :
- Pilotage du dispositif
- Assurer les procédures d'admission de sortie des jeunes accueillis ;
- Garantir l'élaboration, la mise en mise en oeuvre et le suivi du projet d'accompagnement personnalisé
- Veiller à l'application des procédures et l'appropriation des process associatifs
- Partenariat et travail en réseau
- Maintenir et développer et garantir la qualité des relations partenariales ;
- Management de l'équipe psycho-éducative pluriprofessionnelle
- Accompagner les parcours des professionnels (intégration, fidélisation, valorisation des talents)
- Créer les conditions propices à la synergie d'équipe
Profil : Titulaire du CAFERUIS ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans la fonction, de préférence dans le secteur de la protection de l'enfance. Vous êtes sensible à l'approche par les droits et au plaidoyer porté par SOS Village d'Enfants. Vous présentez un leadership dynamique, pédagogue et rassurant sur le plan managérial. Vous avez la capacité de mettre en perspective la stratégie de l'établissement avec vos missions opérationnelles. Vous disposez de bonnes capacités à l'écrit et dans l'utilisation des outils digitaux.
Conditions de travail, rémunération et avantages :
- Contrat cadre 38h
- Astreintes réparties en équipe de direction
- Rémunération selon CCNT 66 - A partir de 50 000€ /an (Brut), sur 12 mois
- Prime ségur
- Tickets restaurant
- 18 Congés trimestriel par an
- 18 RTT
- Compte épargne temps
- Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Prévenir et résoudre les conflits, Repérer des dégradations ou incidents, Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
- Le Lion-d'Angers - 49
- CDI
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