Technico-Commercial - Technico-Commerciale H/F Maisons Optimal
Valdahon - 25 CDI- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Description du poste TECHNICO COMMERCIAL(E)
Notre entreprise MAISONS OPTIMAL, constructeur de maisons individuelles basée sur Valdahon, promoteur de programmes collectifs et entreprise générale du bâtiment, recherche un(e) technico-commercial(e) pour son agence de Belfort.
Rattaché(e) à votre responsable hiérarchique, vous développerez votre secteur géographique en toute autonomie.
Vous serez chargé de mettre en oeuvre différentes actions de prospections, auprès d'une clientèle de particuliers afin d'assurer le développement du chiffre d'affaires de MAISONS OPTIMAL
Vos principales missions seront :
- La création de contacts
- La prospection de la clientèle potentielle
- Suivi technico-commercial du projet du client à la remise des clés de leur maison individuelle.
- Assurer la permanence dans votre agence de rattachement selon les plannings et horaires prévus par la Direction
- Participer aux différentes manifestations commerciales auxquelles est amenée à participer la SAS MAISONS OPTIMAL
Autonomie et responsabilités
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Capacité d'initiative et de réactivité dans la gestion des sollicitations
- Garant de l'image de l'entreprise
- Sens de la communication, rigoureux, esprit d'initiative, aisance rédactionnelle et orale
Moyens techniques
- Téléphone portable, véhicule de service
Conditions d'exercice :
- Sur le secteur de Besançon - Vesoul
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Établir un devis, Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Construction de maisons individuelles
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Maisons Optimal
Constructeur de maisons individuelles NF & Promoteur immobilier
- Valdahon - 25
- CDI
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