

Merchandiser en Pharmacie Laboratoire Haleon - CDI - Paris Intra H/F UP SELL
Paris - 75 CDISuper recruteur
- 2 300 - 2 500 € / mois
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'annonce en bref :
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un nouveau talent au poste de Merchandiser Pharmacie (H/F) Paris Intra en CDI pour notre client HALEON (ex GSK SGP).
Développe tes compétences au sein d'une entreprise dynamique
et participe à une aventure humaine, rejoins-nous !
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Le challenge, en tant que merchandiser en pharmacie pour Haleon
Afin d'assurer le développement commercial d'un des plus grands groupements de laboratoires mondiaux, HALEON, tu es en charge de l'activation visuelle des ventes (sell-out) au sein de ton portefeuille de grandes pharmacies :
- Accompagner toute l'année les plus gros clients HALEON pour maximiser le sell-out (Visiter environ 200 Pharmacies sur le secteur).
- Valider la présence des bestsellers, mesurer et garantir la bonne PDL des marques leaders : Parodontax, Sensodyne, Voltaren, Advil, Prorhinel, Polident, Nicotinell...
- Présenter les recommandations merchandising, réaliser des implantations (TG, MEA, IC...) et poser de la PLV, pour maximiser la visibilité.
- Assurer l'information produit auprès des équipes officinales.
- Collecter les informations essentielles et être sources de recommandation.
Ton profil
De formation commerciale ou scientifique, tu justifies d'une expérience terrain réussie : conseiller en développement dans un groupement, préparateur, conseiller de vente, merchandiser, formateur.
- Ton expérience en pharmacie ou pour un laboratoire facilitera grandement tes missions.
- Tes qualités relationnelles et ton sens de l'organisation ne sont plus à prouver.
- Tu es très bon communicant et considéré par ton entourage comme quelqu'un d'impliqué et pragmatique.
- Tu maîtrises les outils informatiques.
Permis de conduire requis.
Pourquoi nous rejoindre
Chez Upsell, tu fais partie d'une équipe forte et soudée. À ta prise de poste, tu seras formé par ton chef des ventes aux argumentaires produits et aux process de notre client. De plus, ton manager t'accompagnera régulièrement afin d'atteindre tes objectifs et te faire monter en compétences.
Tu es investi, compétent, moteur ? La promotion interne est une réalité chez Upsell. Une majorité de nos Chefs de Vente est issue du terrain et des évolutions pourront t'être proposées.
Envie de contribuer concrètement au développement des ventes des produits HALEON ?
Si cette mission t'intéresse, postule sans attendre !
Conditions :
Upsell recrute 1 Merchandiser (H/F) en pharmacie pour Haleon (ex GSK Santé Grand Public)
Secteur : Paris Intramuros (75)
Candidat basé : Paris et proximité
Type de contrat : CDI Temps plein
Poste à pourvoir : Dès que possible
Rémunération : de 2300€ à 2500€ brut/mois selon résultats + 375€ net de forfait repas
Inclus : Navigo à 100% + ordinateur + téléphone + indemnité repas forfaitaire (20,70€ Net/j travaillé) + participation mutuelle + primes...
Égalité, diversité et inclusion
Au sein d'Upsell, nous sommes résolument engagés à promouvoir l'égalité, la diversité et l'inclusion (EDI). Nous ne vous précisons pas que nos postes sont ouverts à toutes et tous, sans distinction de sexe, de genre, d'origine ou de situation de handicap, car, pour chacun d'entre nous, c'est une évidence. Nous veillons à un processus de recrutement transparent, fondé uniquement sur les compétences et le potentiel d'évolution des candidat(e)s à répondre aux exigences de nos offres. Nous accordons une grande importance au fait que chaque candidat adhère et puisse vivre les valeurs qui nous animent.
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À propos d'Upsell :
Upsell est le spécialiste de la force de vente dédiée externalisée ou supplétive. Nous assurons la commercialisation des marques de nos clients partenaires sur différents circuits de distribution. Pour chacun de nos clients, nous recrutons en CDI et constituons une équipe de commerciaux dédiés ayant pour mission de développer la visibilité et la présence en points de vente des marques qui nous sont confiées. Nous partageons avec nos 200 collaborateurs / upsellers des valeurs fortes sur lesquelles nous construisons nos performances.
L'engagement traduit la mobilisation et la motivation de nos équipes pour Upsell et nos clients. La convivialité est au coeur de nos échanges et l'autonomie, dont chacun dispose pour réussir, va de pair avec la loyauté. Nous stimulons curiosité et créativité incitant l'ingéniosité des Upsellers pour se dépasser.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Confirmation de réception de votre CV
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Sélection des CV et prise de rendez-vous téléphonique
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Entretien téléphonique de préqualification
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Entretien au sein des locaux ou en visio avec le Manager
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Entretien au sein des locaux ou en visio avec les RH ou la direction
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Envoi de la proposition d'embauche
Raisons de nous rejoindre
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Voiture de service ou de fonction
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Forfait repas par jour travaillé et sans justificatif ou carte resto
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Challenges et primes mensuelles
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Gestion flexible dans le cadre des objectifs
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Télétravail possible
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Locaux agréables, salle de sport et salle de pause ambiance café
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Plateforme de formation à la demande
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Séminaires réguliers
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
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