Moniteur 'Atelier Sous-Traitance Industrielle H/F Pôle Emploi
Hautmont - 59 CDI- 24 500 - 28 500 € / an
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Poste de Moniteur d'Atelier F/H en Sous-traitance industrielle, Electromécanique et Conditionnement dans le cadre d'un CDI à temps plein.
Votre rôle est d'assurer l'encadrement des travailleurs handicapés dans les activités d'atelier, en étant responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle, et en participant à des actions de soutien des personnes.
Inséré dans une équipe pluridisciplinaire, évoluant auprès des travailleurs handicapés, vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer l'encadrement, l'animation et la cohésion de l'équipe.
- Assurer le développement professionnel des ouvriers en affectant et organisant les postes de travail en fonction des capacités et savoir-faire de chacun
- Gérer la production à partir des besoins des clients et des priorités éditées par le chef d'atelier : Programmer les aspects logistiques avec une vision à la semaine en assurant l'approvisionnement et l'évacuation des consommables et matières premières, gérer les aléas et dysfonctionnements liés à la production, réaliser la maintenance de premier niveau, participer aux expéditions et réceptions en cas de nécessité
- Garantir l'application des règles définies en sécurité, qualité et environnement sur son secteur et participer à l'amélioration continue de la qualité.
Le profil que nous recherchons pour ce poste :
- Vous justifiez obligatoirement d'un diplôme de niveau 3 (BEP ou CAP) dans un domaine industriel
- Vous justifiez de 5 à 7 ans d'expérience dans votre spécialisation.
- Vous avez de l'appétence dans l'encadrement de personnes, l'envie de transmettre vos compétences et l'organisation et gestion de votre structure de travail.
- Bienveillance, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Hautmont - 59
- CDI
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