Pmo Aéronautique H/F Omnium RH
Roissy-en-France - 95 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 40 000 - 50 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Notre client, équipementier aéronautique majeur, recrute au sein de son Bureau d'études un(e) PMO.
Missions principales :
- Piloter des projets aéronautiques complexes
- Garantir le respect des objectifs de délais, coûts et qualité fixés
- Organiser et animer les revues de jalons projet (PDR, CDR...)
- Gérer les risques et suivre les plans d'actions associés
- Construire et piloter les indicateurs de performance projets (KPI)
- Assurer le reporting à la maîtrise d'ouvrage et le suivi des livrables
Le profil recherché
Profil recherché :
- Formation BTS/DUT/Ingénieur généraliste ou spécialisé Aéronautique/Aérospatial
- Expérience confirmée de 5 ans minimum sur des fonctions de chef de projet techniques / PMO
- Excellente connaissance des environnements aéronautiques (Airbus, Safran...)
- Maîtrise des méthodologies et outils de gestion de projet (MS Project, jalons, risques...)
- Compétences en management transverse et multiculturel
- Aisance relationnelle et capacités d'animation d'équipes pluridisciplinaires
- Bon niveau d'anglais (rédaction, reporting, réunions)
Atouts différenciant :
- Expérience sur des programmes pour la construction aéronautique (avions, hélicoptères)
- Connaissance des processus et exigences qualité aéronautiques
- Certification en gestion de projet (PMP, PRINCE2...)
- Connaissance en gestion de configuration / change process
L'entreprise
Omnium RH est un cabinet de recrutement indépendant et généraliste dans les domaines aussi variés que l'industrie, le bâtiment (BTP/ second oeuvre), la finance/comptabilité, les ressources humaines, la santé...
Les postes recherchés sont multiples, avec par exemple : techniciens, commerciaux, managers, comptables, pharmaciens, infirmiers, médecins
Notre réactivité, proximité et disponibilité sont primordiales auprès des clients et des candidat(e)s... avec un objectif principal : trouver l'équilibre gagnant entre les attentes de l'entreprise et les souhaits des candidat(e)s
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