Chargé d'Affaires Études Techniques H/F Groupe ADF

Détail du poste

Parce que nous croyons que le meilleur moyen de prévoir le futur c'est de le créer.

Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine.

Composé de 4000 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.

Nous proposons des solutions d'ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d'expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être.

Nous recherchons notre nouveau Chargé d'affaires études techniques Expert F/H pour notre filiale Latesys basée à Sainte Foy d'Aigrefeuille.

Que proposons nous ?

Rattaché(e) au Responsable technique, vous prenez en charge la conduite globale de projets industriels : lignes d'assemblage, outillages, moyens d'essais, lignes robotisées, machines spéciales, automatismes.

Vos principales missions :

Piloter techniquement l'avant vente de son département :
- Organiser la réponse technique en veillant à la conformité des exigences client. Négocier les écarts techniques, tout en respectant les budgets d'avant vente définis.
- Consolider la faisabilité de la solution avec le département production.
- Assister le commercial et le responsable de l'offre nommé dans leurs démarches chez les clients pour défendre nos offres techniquement.

Superviser techniquement les projets
- Organiser l'étude globale du projet incluant plusieurs métiers (mécanique, calculs automatismes, mesure, hydraulique...), plusieurs Pilotes, plusieurs lots externalisés.
- Valider la planification et le besoin global des ressources études du projet.
- Définir les choix techniques, les mettre en oeuvre ou les faire mettre en oeuvre par les Pilotes Techniques. Organiser les revues de conception internes.
- Concevoir à coût objectif et accompagner les pilotes techniques afin de respecter le coût de fabrication tout en respectant les temps d'étude et de gestion dans le but d'assurer les objectifs.
- Vérifier la conformité des prestations livrées par rapport aux contrats et atteindre l'objectif de Marge du Département.
- Reporter l'avancement Technique au Responsable Technique et au Chef de Projet.

Participer au fonctionnement et à l'amélioration continue de la direction technique
- Appliquer et s'assurer de l'application du processus « DEVELOPPER ».
- Proposer et déployer des améliorations, des méthodes et moyens afin d'augmenter l'efficacité des conceptions et le respect des budgets alloués.
- Assurer la veille technologique pour améliorer les pratiques de conception et anticiper l'évolution des métiers.

Qui êtes vous ?

De formation à dominante mécanique, vous avez 7 ans d'expérience minimum en conception de moyens mécaniques industriels dans le secteur de l'ingénierie.

Homme ou femme de terrain, la connaissance des systèmes mécaniques complexes et automatisés, la capacité à proposer des solutions techniques, à analyser et piloter des projets sont indispensables.

Votre leadership naturel sera un atout pour réussir dans cette fonction.

Vous avez le goût pour les challenges et le travail en équipe projet.

Dynamique, vous êtes un des moteurs du projet et vous possédez l'envie de vous investir pour réussir.

Vous disposez d'un bon niveau d'anglais technique et conversationnel.

Salaire & Avantages :
- Salaire selon profil - Fourchette entre 45K€ et 55 K€ brut
- Prime de fin d'année dite de 13ème mois
- CC Syntec - statut CADRE
- Carte ticket restaurant : 8.20 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur
- Mutuelle : 102.79 € prise en charge à 80 % par l'employeur
- Accords d'intéressement et participation
- Accord "Qualité de Vie au Travail"
- Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements
- Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)
- Prime de cooptation
- Centre de formation interne
- Application de covoiturage

Intéressé(e) par notre proposition ?

Transmettez-nous votre candidature !

Notre service recrutement l'étudiera avec attention.

Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.

Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.