
Coordinateur Travaux est H/F Denis Baran Recrutement
Dijon - 21 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Client
NOUS PROCURONS CHAQUE JOUR DAVANTAGE DE SECURITE POUR UN MONDE PLUS OUVERT.
Notre division, comptant près de 500 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de plus de 100 millions d'Euros, fournit des solutions permettant un flux efficace et sûr des personnes et des marchandises dans les bâtiments professionnels.
Notre offre inclut une vaste gamme de portes industrielles automatiques, rigides et souples, ainsi que des équipements de quai et tous les services pour leur entretien et leur maintenance.
Avec plus de 60 ans d'expérience, nos 500 collaborateurs ont fait de nous les leaders mondiaux des solutions d'accès.
Division agile et innovante, nous sommes adossés à un groupe présent dans plus de 70 pays et fortement engagé en matière de RSE.
Avec notre groupe, soucieux de notre impact sur l'environnement, nous nous positionnons comme un acteur social et menons des projets marquants notre engagement en faveur du développement durable (médailles d'or ECOVADIS, initiative Science Based Targets...).
A ce titre, nous avons fixé des objectifs ambitieux pour réduire de moitié nos émissions de gaz à effet de serre d'ici 2030 et pour atteindre la neutralité carbone d'ici 2050.
De plus, nous croyons en un environnement de travail inclusif et stimulant où chaque membre de notre équipe est encouragé à apporter sa contribution unique.
Nous offrons des opportunités de développement professionnel et de croissance personnelle, soutenues par des formations continues et un engagement envers l'excellence.
Pour renforcer notre équipe, nous créons le poste de Coordinateur Travaux Région Est.
Poste
Rattaché·e au Responsable installation et travaux, en lien direct avec les Conducteurs de Travaux et les sous-traitants, vous êtes garant·e de l'évaluation de la qualité des chantiers, de la négociation des conditions financières.
Vous encadrez nos équipes de pose interne ainsi que les équipes sous-traitantes et vous les accompagnez dans l'évolution des techniques et des technologies produits.
Plus particulièrement, vous :
- Supervisez le bon déroulement des travaux sur site, en veillant à la conformité des réalisations avec les plans, les spécifications techniques et les normes de sécurité
- Garantissez une communication claire et efficace tout au long des projets
- Réalisez des audits réguliers sur les chantiers pour vérifier la qualité des prestations de pose des équipements, identifier les écarts éventuels et mettre en place des actions correctives
- Accompagnez et formez les sous-traitants sur les produits avec des techniques de pose spécifiques
- Négociez les conditions commerciales avec les sous-traitants afin d'optimiser les coûts tout en garantissant la qualité des prestations,
- Suivez et analysez les performances de qualité et de productivité des chantiers en vous appuyant sur les KPI. Effectuer un reporting régulier.
Profil
Justifiant d'une expérience avérée en management d'équipes techniques et en gestion de travaux idéalement acquise dans le domaine de la fermeture ou d'un secteur proche (équipements industriels, ascenseurs...), vous disposez de connaissances de base en anglais (lire et écrire).
Orienté·e satisfaction client, vous possédez également les qualités répondant aux exigences du poste : rigueur, organisation et gestion des priorités, réactivité et gestion du stress, aisance relationnelle, adaptabilité et dynamisme.
En nous rejoignant, vous bénéficiez d'opportunités de formation continue et de croissance professionnelle au sein d'une équipe dynamique et collaborative.
Vous intégrez une culture axée sur l'humain, l'excellence, la qualité et l'innovation.
Nous vous offrons de nombreux avantages : variable attractif, voiture de fonction, intéressement et participation, mutuelle entièrement gratuite pour la 1ère option, 10 RTT, chèques vacances, CESU, tickets restaurants, CSE très actif...
Notre service recrutement, fortement attaché à la notion de diversité, accueillera votre candidature avec le plus grand respect.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Dijon
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
34 400 € / an 2 867 € / mois 18,90 € / heureSalaire brut estimé
43 800 € / an 3 650 € / mois 24,07 € / heureEstimation haute
52 000 € / an 4 333 € / mois 28,57 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Dijon - 21
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