Auxiliaire de Puériculture en Crèche H/F Cooperative Petite Enfance
Lille - 59 CDI- 2 100 - 2 150 € / mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
La Coopérative Petite Enfance recrute pour compléter l'équipe de Mêli-Mêlo, un(e) Auxiliaire de puériculture H/F en CDI 35h obligatoirement diplômé(e) et ayant 2 ans d'expérience.
Prise de poste le 02/06/25
Vos missions de terrain, sont, entre autres :
- Accompagner la mise en oeuvre de pratiques pédagogiques adaptées
- Etre le garant des soins auprès des enfants, des membres de l'équipe
- Faire le suivi vaccinal
- Contrôler les prescriptions médicales et leur mise en place
- Contribuer et Appliquer les protocoles
- Veiller à la sécurité, contribuer au bien-être de l'enfant et au bon déroulement des activités
- Organiser et gérer avec la directrice les relations avec les parents : accueil quotidien de qualité avec les parents, période d'adaptation, transmissions.
- Participer à l'implication des parents dans la vie de la crèche
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture, Pathologies de l'enfant,Psychomotricité,Puériculture, Règles d'hygiène et d'asepsie, Relation à l'enfant ou l'adolescent, Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP), Techniques d'éveil de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental, Accueillir des enfants, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Participer à un projet pluridisciplinaire, Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Réaliser la prise des mesures biométriques (poids, taille...) d'un enfant et communiquer les informations à l'équipe médicale, Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique, Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Surveiller l'état de santé d'un enfant, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Veiller au respect des normes d'hygiène
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Lille - 59
- CDI
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