Chargé de Missions Ressources Humaines - Alternance H/F Compagnie Nationale du Rhône

Détail du poste

Qui sommes-nous ?

Premier producteur français d'électricité d'origines 100% renouvelables, nous oeuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l'énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd'hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône.

Pour en savoir plus

Nous recherchons pour la Direction Ressources Humaines notre :

Chargé de missions ressources humaines (F/H) - Alternance- Bourg-Lès-Valence

Vos missions principales seront :
- Assurer la gestion des documents RH et mettre à jour les dossiers du personnel via le logiciel interne,
- Apporter un soutien quotidien aux équipes RH dans la gestion des problématiques liées aux salariés et à la gestion du personnel,
- Collaborer avec les managers pour définir les besoins en matière de recrutement,
- Participer à l'analyse des indicateurs de performance RH et proposer des actions d'amélioration continue.

Vous serez rattaché(e) au responsable à la Responsable Ressources Humaines Adjointe dans une équipe de 7 personnes.

Votre profil :

Nous recherchons un(e) étudiant(e) en alternance préparant un diplôme de niveau Bac +5 en Ressources Humaines. Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et possédez un excellent sens de la communication. Appréciant le travail en équipe, vous saurez vous intégrer facilement et contribuer efficacement aux projets collectifs.

Des déplacements ponctuels en vallée sont à prévoir. Le permis B est donc indispensable.

Les avantages :

La rémunération sera à partir de 70% du SMIC et peut évoluer en fonction de votre âge. En complément, vous aurez aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement.

Nos engagements :

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l'intégration de nouveaux talents, et bien d'autres.

Ce poste est ouvert à toutes et à tous

Le processus de recrutement :

Vous serez dans un premier temps contacté(e) par l'équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur.

Si vous êtes prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésitez pas à postuler

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