

Alternance - Recruteur IT H/F Alteca
Villeurbanne - 69 AlternanceOffre d’une ESN & Salaire alternance
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Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
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La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Au sein de la BU France SUD, plus précisément dans l'agence de Lyon, tu rejoindras une équipe de 3 recruteurs et tes missions seront les suivantes :
- Recueil et qualification des besoinsavec les Responsables de Pôle (stages/alternances et CDI)
- Sourcingsur LinkedIn,
- Rédaction des offres d'emploi sur les jobboards,
- Recherche de profils sur les jobboards,
- Pré-qualifications téléphoniqueset organisation des entretiens avec les candidats,
- Réalisation desentretiens physiques ou en visioavec les candidats,
- Participation aux relations écoles, événements et forums
- Suivi des processus de recrutementen lien avec les Responsables de Pôle,
- Suivi administratifjusqu'à la signature des contratsde travail des candidats.
Le profil recherché
Ton profil :Tu entames ta cinquième et dernière année d'étude (formation type Bac +5 en Ecole de Commerce/Management/Ressources Humaines) et tu recherches une alternance en vue d'un CDI. Tu as une première expérience en recrutement (stage ou alternance). La connaissance de l'activité des Entreprises de Services Numériques est un plus.
Ta personnalité :Tes qualités relationnelles et rédactionnelles, ton optimisme, ta pugnacité et ta force de proposition sont autant d'atouts qui te permettront de réussir les missions qui te seront confiées.
Type de contrat proposé :Alternance Niveau de poste :junior
PROCESS DE RECRUTEMENT
Roxane te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'unentretien RH.
Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Julien, Directeur du recrutement et Wilson ton tuteur, pour unsecondentretien.
NOS AVANTAGES
Transportpris en charge à 75% Tickets restaurantpris en charge à 60% Mutuelleprise en charge à 60%
25 jours de CP Mode de travail :hybride Accès auCSE(billetterie, voyages...)
Desparcours de formations personnalisés
En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Alteca
TRAVAILLER CHEZ ALTECA
Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients.
Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encorede la Distribution avec qui nous développons plus de la moitié de nos projets en engagement.
>En tant queRecruteur IT (H/F), tu seras rattaché(e) àl'équipe recrutement Nationale d'Altecaet ton tuteur seraWilson, Recruteur IT Confirmé au sein de l'agence de Lyon.Interlocuteur privilégié, il assureratonintégrationdurant tes trois premiers mois dans l'entreprise et ta montée en compétences tout au long de l'année.
> Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive).
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