Médiateur Culturel H/F Mairie Thonon les Bains
Thonon-les-Bains - 74 CDD- 🕑 1 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de sa politique d'éducation artistique, le service Culture propose un poste de médiation culturelle sous l'autorité de la coordinatrice éducation artistique et culturelle. Ce poste est sur un contrat saisonnier du 9 mai 2025 au 27 juin 2025.
Depuis 17 ans, la Ville organise des ateliers de sensibilisation artistique et culturelle destinés principalement aux écoles maternelles et élémentaires de Thonon-les-Bains. Les réalisations de ces ateliers intitulés Parcours Culturels Thononais seront présentés en juin 2025 à la Galerie de l'Etrave située au Théâtre Maurice Novarina.
Missions :
Participation à l'accrochage et au vernissage de cette exposition
Accueil du public
Visites guidées adaptées à chaque public
Surveillance des locaux, des réalisations exposées et du matériel
Missions diverses en lien avec le service culture
Formation culturelle (niveau Bac +2 minimum)
Expérience souhaitée dans l'accueil du public
Intérêt pour la programmation des structures culturelles locales (Maisons des Arts du Léman, Espace d'art contemporain, Musée du Chablais, Ecomusée de la pêche et du lac, etc.)
Qualités relationnelles, sérieux et autonomie
Maîtrise des logiciels Word et Excel
Horaires fluctuants selon les jours. Travail 3 samedis de 13h45 à 18h15.
Les candidatures (lettre de motivation, CV détaillé), sont à adresser en ligne via le site de la Ville www.ville-thonon.fr
Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations...), Organiser une médiation sociale, Assurer une médiation
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Mairie Thonon les Bains
ENVOI DE VOTRE CANDIDATURE
Les candidatures (lettre de motivation, CV détaillé et photo) sont à adresser via le site de la ville www.ville-thonon.fr ou à défaut à Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines - Place de l'Hôtel de Ville - BP 517 - 74203 Thonon-Les-Bains Cedex sous la référence
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Estimation basse
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureEstimation haute
24 500 € / an 2 042 € / mois 13,46 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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