Assistant RH et Marque Employeur - Alternance H/F La Voix du Nord
Lille - 59 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 20 000 - 22 000 € / an
- 🕑 24 mois
- Bac +3, Bac +4
- Média • Internet • Communication
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
L'équipe RH du Groupe Rossel La Voix se met en quête de sa future pépite pour la rentrée 2025 ! Vous recherchez une alternance au sein d'une équipe dynamique et prête à vous faire monter rapidement en compétences ? Cette opportunité est peut-être faite pour vous !
Au sein d'une équipe composée d'une dizaine de personnes, vos missions seront les suivantes :
1. Accompagnement et suivi des alternants et des stagiaires
- Vous gérez les conventions de stages (relation tuteurs, écoles) et organisez les arrivées
- Vous participez à la constitution des dossiers et des contrats en lien avec l'équipe RH
- Vous réalisez le suivi de nos alternants tout au long de leur parcours
- Vous animez le club alternants (journée d'accueil, calendrier des événements, etc)
2. Recrutement
- Vous analysez les besoins des managers, rédigez et diffusez les offres d'emploi
- Vous effectuez le sourcing des candidats et réalisez les préqualifications téléphoniques
- Vous réalisez les entretiens de recrutement et accompagnez les nouveaux embauchés dans leur intégration
3. Communication RH et marque employeur
- Vous gérez la communication interne et externe sur des sujets RH variés (développement des compétences, recrutement, projets, etc)
- Vous animez les réseaux sociaux RH (Linkedin, réseau social d'entreprise)
- Vous participez à l'organisation des événements RH (journées d'intégration, lunch and learn, interventions en écoles, salons...)
- Vous organisez les visites de notre imprimerie (recrutement des guides, suivi du planning des visites)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Votre profil correspond au poste ? Vous êtes contacté(e) par un de nos recruteurs
-
Un second entretien en présentiel est planifié avec le manager de service et le recruteur
-
Un troisième entretien est parfois organisé avec le N+2 pour certains postes
-
Vous êtes sélectionné(e) ? Bienvenue dans le Groupe Rossel La Voix !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
En préparation d'un Bac +4/+5 en Ressources Humaines, vous appréciez travailler sur des sujets divers et variés, vous faites preuve de curiosité, de créativité et vous savez évoluer dans un environnement collaboratif et stimulant.
Organisé et rigoureux, vous maniez Excel et Canva avec assurance. Votre esprit d'initiative et votre capacité à communiquer feront la différence.
Type de contrat : Contrat d'alternance - idéalement 2 ans
Lieu : Sur la Grand Place de Lille
Avantages : 31 jours de congés payés, titres restaurant, rémunération sur 13 mois pour les contrats de 2 ans, accès aux avantages du CSE
Raisons de nous rejoindre
-
Carte tickets restaurant
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Flexibilité au travail
-
Bien-être au travail
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Mobilité interne
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Rémunération sur 13 mois et demi
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Développement continu des compétences (nombreuses formations internes)
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Engagements RSE > Label Positive Company (mobilité douce ...)
-
Complémentaire santé
Bienvenue chez La Voix du Nord
Mieux nous connaître, c'est aussi savoir d'où l'on vient. L'histoire de La Voix du Nord a commencé il y a près de quatre-vingts ans par la création d'un journal clandestin luttant contre la propagande de l'occupant allemand. Depuis, La Voix du Nord n'a jamais cessé d'être un acteur majeur de l'histoire du Nord et du Pas-de-Calais. L'entreprise se réinvente chaque jour pour informer au mieux les habitants de la région avec lesquels elle a toujours entretenu des liens très forts.https://recrutement.rossel-lavoix.fr/
Le Groupe Rossel compte 1600 collaborateurs et plus de 100 métiers différents. Il valorise la diversité et s'engage pour un environnement inclusif et respectueux. Sa démarche RSE intègre pratiques éco-responsables et développement continu des collaborateurs. Tous les profils sont encouragés à postuler, avec une priorité donnée à l'inclusion.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Titres restaurant, CSE, 13ème mois
Super recruteur
- Lille - 59
- Alternance
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