Infirmier en Nephrologie H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif L'hôpital NOVO, (Nord-Ouest Val d'Oise) est un acteur incontournable du service public hospitalier de l'Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d'accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières.

L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV).

Présentation du service

La spécialité de néphrologie est mutualisée avec la spécialité de la gastrologie (16 lits)
La capacité d'accueil en néphrologie est de 11 lits + 2 postes de dialyse.
Une équipe paramédicale est dédiée pour chaque spécialité, ainsi que pour la dialyse sauf pour l'équipe de nuit.
Le cadre du service est responsable des équipes secteurs de gastrologie et néphrologie de jour et de nuit.
L'équipe travaille en 12h, pour le jour 7h-19h ou 19h-7h pour la nuit.

Identification du poste / missions générales

L'infirmier accomplit des actes et dispensation des soins infirmiers généraux ou spécialisés concourant à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement ou à la recherche, sur prescription médicale ou relevant de son rôle propre.
L'infirmier organise la prise en charge des soins en collaboration avec l'aide-soignant. Il ne peut déléguer à l'aide-soignant que les actes de soins relevant de son rôle propre.

Missions spécifiques du poste /profil du poste

Accueil du patient et de son entourage (écoute, disponibilité, information/organisation et fonctionnement de l'unité),
Recueil des données cliniques et administratives, des besoins et des attentes du patient et de son entourage,
Analyse approfondie des informations recueillies,
Elaboration et suivi du projet de soins et du plan du traitement du patient, en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire,
Planification des activités de soins infirmières pour le patient,
Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement du patient et de son entourage
Surveillance de l'état de santé des patients,
Gestion, commande et contrôle des produits, des matériels, des dispositifs médicaux et des laboratoires en collaboration avec l'infirmière référente,
Utilisation des différents logiciels informatiques permettant la prise en charge du patient (CPAGE, THEO, PHARMA, DxCARE, BLOCACT),
Participe à l'accueil et l'encadrement des nouveaux professionnels, des étudiants et des stagiaires en collaboration avec le cadre de santé.

Compétences requises

Capacité à gérer l'urgence vitale, à participer à la mutualisation inter pôle,
Pratique des soins techniques
Travail en équipe pluridisciplinaire, organisation, anticipation et autonomie.
Sens de l'analyse, de l'observation et de l'écoute.
Calme et maîtrise de soi dans la gestion des situations d'agressivité en lien avec l'accueil de public.
Ponctualité, assiduité, disponibilité
Esprit d'équipe et sens du travail en groupe.

Connaissances :
En lien avec les pathologies prévalentes accueillies dans le service
Gestes éco responsable en établissement de santé
Hygiène hospitalière et maîtrise des risques, AES, circuit des déchets (DASRI et déchets dangereux)
Démarches, méthodes et outils de la qualité (démarche HACCP, RABC, respect de la sécurité du circuit du médicament)
Gestes et postures

Prérequis

Diplôme d'Etat d'infirmier
Nécessité de formation aux urgences vitales et obtention de l'Attestation de Formation aux Gestes de Secours et Urgences niveau 1 et 2.

Evolution professionnelle

Accès aux formations institutionnelles
Se spécialiser dans le métier infirmier : IADE, IBODE, puéricultrice
Devenir cadre de santé