Chargé - Chargée de Recrutement H/F Pôle Emploi
Amiens - 80 CDI- 1 900 - 2 000 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
POLYVALENT/E, AUTONOME, RÉACTIF/VE, DE PROFIL Bac +2 IDÉALEMENT EN ASSISTANAT GESTION, VOUS AVEZ LE SENS DU CONTACT CLIENT, DE LA RIGUEUR ET SAVEZ VOUS ADAPTER RAPIDEMENT ET ASSURER UN SUIVI CLIENT (ENTREPRISES ET INTÉRIMAIRES) DE QUALITÉ. VOUS ASSUREREZ LA GESTION RH COURANTE POUR LES INTÉRIMAIRES (CONTRATS / TRANSMISSION DES RELEVÉS D'HEURES / PRISES DE POSTE / DECLARATION ACCIDENTS DU TRAVAIL, ACTIVITES PONCTUELLES...), LE PRINCIPAL DE VOTRE ACTIVITE CONSISTERA EN UN POSTE DE CONSULTANT/E (DEMARCHAGE/ACCUEIL). POSTE SEDENTAIRE EN RELATION CLIENTS ENTREPRISES/INTERIMAIRES. VOUS RÉALISEREZ L'ACCUEIL PHYSIQUE ET TÉLÉPHONIQUE EN AGENCE. VOUS AVEZ UNE EXPÉRIENCE EN AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE. PRIMES MENSUELLES (SUR CA/PLACEMENTS/SUIVI...). VOUS TRAVAILLEREZ DU LUNDI AU VENDREDI AVEC UNE PAUSE MÉRIDIENNE DE 2H LE MIDI. DE 8H30 OU 9H SUIVANT LES JOURS A 18H SAUF LE VENDREDI>17H30). 1 RTT PAR MOIS / CSE AVEC AVANTAGES EN RAPPORT / CARTE TICKETS RESTAURANTS.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - EN AGENCE INTERIMAIRE
Compétences : Techniques de communication orales, écrites et numériques, Techniques de sourcing candidat, Recruter et intégrer une personne, Réaliser des entretiens de recrutement, Réaliser des opérations de sourcing, Sélectionner des candidats pour un poste, Conseiller des entreprises, Utiliser les outils numériques
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Amiens - 80
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Chargé de recrutement
- Emploi Ressources Humaines
- Emploi Abbeville
- Emploi Péronne
- Emploi Albert
- Emploi Beauval
- Emploi Doullens
- Emploi Flixecourt
- Emploi Mers-les-Bains
- Emploi Montdidier
- Emploi Moreuil
- Emploi Fort-Mahon-Plage
- Emploi Gestionnaire de paie
- Emploi Responsable d'agence d'emploi
- Emploi Consultant en recrutement
- Emploi Assistant RH
- Emploi Responsable de ressources humaines
- Entreprises Ressources Humaines
- Entreprises Chargé de recrutement
- Entreprises Amiens
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Rh
- Emploi Developpement rh
- Emploi Cdi Amiens
- Emploi Fonction publique Amiens
- Emploi Collectivités Amiens
- Emploi Fonction publique territoriale Amiens
- Emploi Du lundi au vendredi Amiens
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}