Référent Planning L3 Epr2 Ni - Edv H/F Framatome
Lyon - 69 CDISuper recruteur
- 50 000 - 60 000 € / an
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Le Responsable planning EPR2 NI, pour remplir sa mission, s'appuie sur un référent planning. Il est chargé d'accompagner au niveau méthodologique les planificateurs du projet.
Ses principales missions sont les suivantes sur son scope d'activités :
· Participer aux réflexions sur les méthodes et outils de planification niveau 3 et s'assurer de leur bonne utilisation dans le projet
· Accompagner au niveau méthodologique et utilisation des outils les planificateurs niveau 3 travaillant pour les branches ou séquences du projet : vérification de l'application des méthodes, animation des réunions de partage entre planificateurs niveau 3, onboarding (formation aux méthodes et outils, et insertion dans le collectif en complément de l'onboarding réalisé par le centre de compétences) des nouveaux planificateurs, suivi des KPIs du planning niveau 3 sous la responsabilité de chaque planificateur, identification des difficultés et aide à leur résolution,
· Faire le lien avec l'équipe Projet et les PMO des branches ou séquences, en analysant les demandes projet,
· Supporter les responsables de pôle planning dans le pilotage de la performance de la planification projet et son amélioration continue par l'apport d'outils d'analyse, de reportings dédiés et sa force de proposition
· Participer à la diffusion de la culture planning dans les équipes ingénierie avec comme relais les planificateurs du projet : explications des méthodes de planification, participation aux réflexions sur leur évolution et standardisation, formations et accompagnement général sur l'usage des outils (PRIMAVERA, POWER BI), explications des attentes Edvance et cibles attendues (KPIs), aide aux planificateurs dans leur propre démarche de diffusion de la culture planning
· Centraliser le reporting planning niveau 3 de l'ensemble des branches et s'assurer de sa diffusion auprès des acteurs principaux projets Edvance
· Participer activement à la communauté planning.
· Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et des outils
· Contribuer à construire le planning niveau 2 Edvance du projet
· Coordonner la construction et mise à jour du planning niveau 1 du projet
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
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Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
Le profil recherché
Formation générale et technique attendue
- Diplôme d'ingénieur ou équivalent
- Au moins 5 années dans des projets et des offres ou dans une fonction de planification
- Expérience dans l'environnement technique du produit (entité d'ingénierie ou de production)
Compétences requises :
- Culture planning
- Culture Client
- Sens critique et rigueur
- Capacité à synthétiser
- Leadership et force de proposition
Maîtrise des outils (Primavera P6, MSProject)
Niveau anglais : Intermédiaire (référence Bright Test) a minima
Raisons de nous rejoindre
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Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
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Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
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RTT
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Bonne mutuelle et prévoyance
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Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
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Evolution rapide possible, développement RH
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Moments d’échange privilégiés avec la direction
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Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
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Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
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Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
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Chèques CESU
Bienvenue chez Framatome
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
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- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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