Aide Ménager - Ménagère à Domicile H/F Montihome
Marly - 57 CDI- 11,88 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'Assistant(e) Ménager(e) effectue l'ensemble des tâches nécessaires à l'entretien de la maison - Ménage du domicile : nettoyage des meubles, des sols, des sanitaires
- Entretien du linge, repassage, Changer le linge de maison
- Préparation d'un repas simple
- Faire la vaisselle
- Petits travaux supplémentaires éventuels : arrosage des plantes, ramassage du courrier.
Vous êtes autonome, mais aussi capable d'intervenir dans le respect de la personne, de son intégrité, de son intimité et de ses convictions.
Vous savez créer une relation de confiance.
Travail du Lundi au vendredi, pas de travail le week-end.
Possibilité d'adapter votre temps de travail selon vos disponibilités, contrat de 24h semaine.
Votre planning sera flexible selon votre domaine d'activité, il est possible de moduler le volume horaire.
Votre emploi sera proche de chez vous, vos missions seront regroupées dans un secteur géographique restreint afin d'optimiser vos déplacements (secteur Marly - Montigny lès Metz - Ars sur Moselle -Vaux et environs). Disposer d'un véhicule est un plus.
Avantages Sociaux : Téléphone portable, frais de transport (bus), frais kilométrique en intermission, Challenge bonus, ticket repas.
Vous bénéficierez de formation en interne et tout au long de votre carrière avec des possibilité d'évolutions professionnelles.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Marly - 57
- CDI
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