Responsable Equipe R&D Electronique H/F Electronique

Détail du poste

POSTE
- Responsable Equipe R&D Electronique

ENTREPRISE
- Conception et fabrication de systèmes électroniques embarqués innovants technologiques.

RÔLE
- Dans un contexte d'innovation et de haute technologie, vous aurez la chance de piloter les projets, les développements et l'équipe d'une activité R&D spécifique stratégique pour l'entreprise.

MISSIONS
- Structuration, supervision et coordination des activités et des développements,
- Encadrement de l'équipe et des métiers (électronique, logiciel embarqué, FPGA...),
- Définition des tâches, allocation des ressources et gestion des priorités de l'équipe,
- Collaboration étroite avec les autres services (industrialisation, vente, marketing...),
- Mise en oeuvre de la montée en compétences et de la formation des collaborateurs,
- Animation et conduite des réunions et des revues techniques,
- Amélioration de la roadmap produit, de la feuille de route technologique et de la stratégie R&D globale,
- Coopération et multiplication des synergies avec les autres équipes R&D et les pôles d'expertise,
- Interface avec les clients, les partenaires et les sous-traitants dans le cadre des activités et des projets,
- Création et monitoring des indicateurs de performance (qualité, coûts, délais, engagements contractuels, contraintes techniques, normes...),
- Réalisation d'une veille active (innovations, tendances, évolutions...) afin d'apporter des solutions novatrices et maintenir un haut niveau de technicité, de qualité et de fiabilité des produits,
- Capitalisation des métiers et des expertises (électronique, logiciel embarqué, FPGA...) et augmentation des savoirs et des compétences de l'équipe,
- Accompagnement des équipes au changement et promotion des initiatives d'amélioration continue.

CARACTÉRISTIQUES
- Contrat : CDI (salarié en direct, ce n'est pas de la prestation) et statut cadre,
- Localisation : Région grenobloise, quelques déplacements annuels quantifiés, charte de télétravail à 2 jours par semaine,
- Rémunération : fixe + variable de performance individuelle + primes collectives + divers avantages financiers et sociaux.

POURQUOI INTÉGRER L'ENTREPRISE
- Environnement international,
- Réputation technique,
- Produits hautement technologiques,
- R&D et innovation au coeur de la stratégie,
- Secteurs d'application porteurs,
- Cadre de travail propice,
- Climat sain et bienveillant,
- Collaborateurs passionnés et engagés,
- Contexte financier favorable,
- Moyens à la hauteur des ambitions.

PROFIL
- Ingénieur en électronique, microélectronique ou systèmes embarqués,
- Expérience industrielle significative sur des développements de produits électroniques (matériels et logiciels), au sein d'environnements exigeants (aéronautique, défense, spatial, télécommunications...) et dans des rôles à responsabilité (tout en étant proche de la technique, du développement et/ou des produits),
- Expertise technique en électronique et vernis R&D général (électronique, logiciel embarqué, FPGA...),
- Maîtrise des méthodologies et des outils de gestion de projets et des processus de développement électronique,
- Charisme, communication, légitimité technique, rigueur, organisation et autonomie pour encadrer une équipe d'ingénieurs, coordonner des activités et gérer plusieurs projets en même temps,
- Une certaine sensibilité pour les sujets d'amélioration continue et d'efficacité opérationnelle,
- Bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral, pour évoluer dans un contexte international et travailler avec des équipes multiculturelles.

MOTS-CLÉS
- R&D, encadrement, gestion, pilotage, supervision, animation, structuration, équipe, activités, activité, projets, projet, développements, développement, produits, produit, électronique, logiciel embarqué, FPGA.

Une société aux activités dédiées à la conception et à la fabrication de systèmes électroniques embarqués innovants technologiques mandate KHONEXIO (le cabinet de recrutement, de conseil et d'expertise spécialisé en R&D, électronique, microélectronique et systèmes embarqués) sur la recherche de sa/son responsable d'équipe R&D électronique, qu'elle salarisera en CDI dans ses effectifs (en direct, ce n'est pas de la prestation).