Conseiller - Conseillère de Vente H/F Autour de Bebe
Saint-Grégoire - 35 CDI- 1 801,80 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Rattaché(e) au responsable de magasin votre mission principale sera de participer activement au développement du chiffre d'affaire du magasin à travers le suivi et l'accompagnement des clients.
Vous aurez à coeur de réaliser vos missions : au sein d'une équipe vous mettez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser.
- Vous assurez les ventes et l'encaissement.
- Vous assurez le développement et la gestion des listes de naissances.
- Vous participez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons.
- Vous assurez la présentation générales du magasin et réaliser l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising.
Une première expérience dans la vente spécialisée ou un secteur similaire (non alimentaire) d'au moins un an.
Vous disposez d'un bon relationnel, avez le goût du conseil et le sens du service.
Votre dynamisme, votre rigueur et votre capacité de travailler en équipe sont les qualités indispensables pour ce poste.
Travail le samedi, repos le dimanche + un autre jour à définir (soit mardi, soit le mercredi). Vous travaillez sur des plage horaire maximal de 10h à 19h.
Avantage :
- Prime en fonction du chiffre individuel (%)
- Mutuelle + prévoyance
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Procédures d'encaissement, Produits de puériculture, Techniques de mise en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres commerces de détail spécialisés divers
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Saint-Grégoire - 35
- CDI
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