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Employé - Employée de Parc de Loisirs H/F Kids Motor Park

Aubagne - 13
CDD
Résumé de l'offre
  • 1 710 - 1 800 € / mois
  • 🕑 5 mois
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

Nous recherchons un(e) opérateur d'attraction (H/F) pour notre Parc de Loisirs situé entre Aubagne et La Penne S/Huveaune.

Vos missions seront :
- Accueillir nos clients en les orientant et en les renseignant vers les activités qu'ils souhaitent.
- Lancer les sessions des attractions
- Expliquer les consignes de sécurité
- Entretien du parc

De Avril à fin Juin le parc est ouvert le mercredi, les week end et vacances scolaire environ 20-25h semaine
De Juin à fin Août ouvertures tous les jours : 35H :semaine
Vous devez être disponibles sur les jours d'ouverture du parc avec 2 jours de repos en haute saison
- Personnel à mi temps possible pour les we en contrat longue durée

Compétences requises :
Excellente présentation et élocution
Sens de communication

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : Débutant accepté - ETRE POLYVALENT(E)

Compétences : Optimiser l'espace de rangement, Assurer la sécurité des visiteurs et du personnel, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Accueillir, orienter, renseigner un public

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des parcs d'attractions et parcs à thèmes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Employé - Employée de Parc de Loisirs H/F
Kids Motor Park
  • Aubagne - 13
  • CDD
Publiée le 30/03/2025 - Réf : 188SNTR

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