Cuisinier - Cuisinière de Collectivité H/F Pôle Emploi
Langres - 52 CDI- 2 000 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous devrez assurer les préparations chaudes et froides pour des collectivités scolaires.
Votre profil : vous avez une première expérience en cuisine collective et vous êtes autonome. Vous avez le goût du travail en équipe.
Vous assurerez également le service au self auprès des enfants.
Connaissance et maîtrise HACCP Indispensable.
Vous travaillerez sans coupure de 6h à 14h en semaine et hors vacances scolaires.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - sur un poste de cuisinier
Compétences : Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Chaîne du froid, Fiches techniques de cuisine, Types de viande, Types de produits traiteurs, Caractéristiques des produits de la mer, Types de desserts, Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP), Préparer les viandes et les poissons, Préparer des repas, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Stocker un produit, Cuisiner des sauces pour accompagner les produits, Entretenir un outil ou matériel, Cuire des viandes, poissons ou légumes, Doser des ingrédients culinaires, Dresser des plats pour le service, Éplucher des légumes et des fruits, Mettre en marche des équipements de cuisine, Superviser la préparation des produits culinaires, Aménager un poste et les conditions de travail, Préparer des plats culinaires, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Gérer les stocks, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Restauration collective sous contrat
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Langres - 52
- CDI
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