

Directrice - Directeur du Developpement Commercial - Territoire Yonne H/F Caisse d'Epargne Bourgogne Franche Comté
Auxerre - 89 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
Poste et missions
Rattaché(e) à la Directrice / au Directeur du Territoire, vous êtes garant(e) de l'atteinte des ambitions du territoire.
Vous contribuez à accélérer le développement de l'activité commerciale de votre Territoire en terme de performance, satisfaction client, conduite du changement et digital.
Vous êtes en charge de la mise en place et du suivi des plans d'actions pour garantir l'efficacité opérationnelle et commerciale du réseau sur tous les marchés BDD du Territoire.
Vous représentez la Caisse sur le territoire en relais du Directeur de Territoire.
Vous vous engagez à :
- Élaborer des diagnostics, mettre en oeuvre et suivre des plans d'actions satisfaction client
- Accompagner en individuel et collectif les équipes dans l'organisation et l'animation des démarches commerciales, l'appropriation du changement et de la transformation digitale (en lien avec la Direction de l'Animation et des Actions Commerciales et les autres Directions de la BDD)
Profil et compétences requises
Vous avez une expérience réussie dans le développement commercial sur les marchés BDD ainsi que dans l'animation ou le pilotage d'équipe.
Vous êtes orienté(e) résultats et satisfaction client.
Vous avez une connaissance approfondie des solutions digitales.
Vous savez travailler en autonomie et en mode transversal.
Informations complémentaires sur le poste
La diffusion de cette offre d'emploi est prévue jusqu'au 31/03/2025.
Les entretiens se dérouleront ensuite avec la Directrice / le Directeur de Territoire.
Eléments du poste :
- Classification J
- Forfait jour du mardi au samedi
Pour vos déplacements professionnels, vous pourrez utiliser les véhicules de service disponibles sur le parc automobile du Territoire (réservation et remboursement des Ik en application de la Politique Voyage de l'entreprise).
Nota bene :
Dans le cadre l'étude de votre candidature, nous pourrons être amené à échanger avec votre manager actuel au sujet de celle-ci.
Nous vous remercions donc de l'informer vous-mêmes en amont ou au moment de votre candidature.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Soumission de la candidature en ligne
-
1er entretien avec l'un de nos recruteurs RH
-
2ème entretien avec le manager recruteur
-
Vérification des références
-
Retour au candidat
-
Intégration et formation du nouveau talent
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
13ème mois et part variable
-
Titres restaurants
-
Avantages bancaires
-
Culture d'entreprise valorisant la qualité de vie au travail
-
Possibilité de travailler sur 4,5 jours
-
Evolution possible régulière avec revalorisation salariale & formation
-
Equilibre vie professionnelle-personnelle grâce au télétravail
-
Espace de travail confortable et moderne
- Auxerre - 89
- CDI
Pour les postes éligibles :
🏠 Télétravail partielCréez une alerte
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