Ouvrier Agricole Élevage Polyvalent H/F Elevage des Essarts
Montmirail - 51 CDD- 1 802 € / mois
- 🕑 1 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
CONTEXTE : élevage de chevaux et poneys dans le 51 (MONTMIRAIL)
QUALITES INDISPENSABLES ET MISSIONS :
- Respect des animaux et des humains.
- Personne consciencieuse et de confiance.
- Autonome, organisé, ponctuel, rigoureux et capacité d'adaptation.
- Conduite et entretien d'engins et matériel agricole.
- Bricoleur, capable et volontaire pour manipuler tous les outils nécessaires à l'entretien de la structure : débroussaillage, tonte, tronçonnage et autres travaux d'extérieur.
- Alimentation et manipulation des animaux (chevaux, moutons, poules.....)
- Entretien et propreté de la structure.
- Capacité à travailler seul et en extérieur.
- Permis B exigé, E et/ou C serait un plus.
- Travail du lundi au samedi
Si vous pensez être la personne motivée et joviale que nous espérons, rejoignez nous dans une ambiance familiale et bienveillante.
Poste à pourvoir de suite.
Le profil recherché
Experience : 3 Mois - chevaux
Compétences : Désinfecter et décontaminer un équipement, Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux, Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Surveiller l'état de gestation d'un animal
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Élevage de chevaux et d'autres équidés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Montmirail - 51
- CDD
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