Technicien Support Informatique 85 - Saint-Gilles-Croix de Vie H/F Manpower

Saint-Gilles-Croix-de-Vie - 85

CDD

Offre d’une agence de travail temporaire -

Offre d’une agence de travail temporaire

Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.

Résumé de l'offre

🕑 6 mois
Bac
Bac +2
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Manpower NANTES INFORMATIQUE recherche pour son client un un(e) informaticien(ne) expérimenté(e) pour gérer la migration de notre système ERP. Le/la candidat(e) idéal(e) aura une solide expérience en maintenance informatique, support technique, et gestion de projets de migration de systèmes. Responsabilités :
- Planifier et exécuter la migration de l'ERP en collaboration avec les équipes internes.
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés à la migration.
- Configurer les postes de travail et les systèmes selon les besoins des utilisateurs.
- Assurer la sécurité informatique pendant et après la migration.
- Former les utilisateurs sur le nouvel ERP et fournir un support continu.
Compétences requises :
- Expertise en maintenance et support technique.
- Capacité à analyser et résoudre des problèmes complexes.
- Expérience en gestion de la sécurité informatique.
- Connaissance approfondie des systèmes ERP et des processus de migration.
- Compétences en formation et assistance aux utilisateurs.
Qualifications :
- Bac +2 minimum en informatique ou domaine connexe.
- Expérience professionnelle significative en tant qu'informaticien(ne).
- Connaissance des outils numériques et des services digitaux.
- Maîtrise des logiciels de traitement de texte et tableurs.
Profil recherché :
- Sens du service et empathie.
- Autonomie et rigueur.
- Capacité à organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
Vous vous reconnaissez ? Alors n'attendez plus et postulez !

En rejoignant Manpower vous bénéficierez de nombreux avantages :
- Majoration de +10% sur votre salaire en intérim, ainsi que des avantages tels que le Compte Épargne Temps rémunéré.
- Offres avantageuses proposées par notre Comité Social et Économique, comprenant des bons d'achats, des réductions et des chèques vacances.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 6 mois renouvelable