Placier Régisseur - Placière Régisseuse de Marché H/F Mairie
Chablis - 89 CDI- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
MISSIONS :
- Accueillir les commerçants et enregistrer les présences
- Placer les commerçants dans le périmètre du marché le dimanche matin
- Suivre la validité des documents (kbis, assurance.)
- Veiller au respect du règlement du marché
- Encaisser les droits de place et délivrer les reçus de paiement
- Veiller au bon respect des emplacements attribués
- Gérer les litiges entre ou avec les commerçants
- Signaler le non-respect des consignes et de la réglementation et solliciter l'intervention des services compétents pour faire respecter l'occupation du domaine public
- Gérer la circulation et le stationnement sur le marché
- Contrôler les règles et les conditions de sécurité relatives à l'accès et à la circulation du public et des moyens d'intervention
- Consigner sur la main courante le déroulement du marché et les éventuels problèmes rencontrés sur le terrain
- Participer aux réunions de la commission marché entre élus et représentants des commerçants
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Assurer le respect des réglementations locales, Assurer une médiation, Établir des rapports périodiques sur la sécurité, Utiliser les outils numériques
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Chablis - 89
- CDI
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