Supplier Performance Manager H/F SII Sud-Ouest
Pau - 64 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 36 000 - 46 000 € / an
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Dans le cadre du développement de ses activités, SII Pyrénées recrute un Supplier Performance Manager (SPM) pour son client dans le domaine industriel.
Vos missions principales :
- Mettre en place et déployer les bonnes pratiques Lean.
- Identifier les causes racines de retard et définir des axes d'amélioration.
- Développer et implémenter des plans d'action pour éliminer les activités sans valeur ajoutée.
- Piloter le suivi des actions préventives et correctives : fiabilisation des délais, priorisation des livraisons, gestion des alertes.
- Garantir le respect des engagements (qualité, délais) à travers des plans de rattrapage.
Votre profil :
- Expérience d'au moins 5 ans en gestion de la performance fournisseurs, supply-chain ou qualité industrielle.
- Maîtrise des méthodologies d'amélioration continue (Lean Manufacturing, 8D, etc.).
- Capacité à anticiper les risques et à déployer des plans d'action préventifs et correctifs.
- Excellentes compétences en gestion de crise et en animation d'équipes transverses.
- Aisance dans l'analyse des indicateurs de performance et la rédaction de rapports structurés.
Qui sommes-nous ?
Le groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2024, pour la 7ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work ®.
Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.
Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together !
Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.
En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi accueillante
Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être :
une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
Le profil recherché
Compétences requises : Agilité.
Qualités désirées : Esprit de synthèse, Bon relationnel, Organisation.
Avantages : Tickets restaurant, Primes de cooptation.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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