Psychologue H/F Sce de Soins a Domicile
Saint-Gervais-d'Auvergne - 63 CDD- 1 318 - 1 320 € / mois
- 🕑 12 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Le S.S.I.A.D. des Combrailles ainsi que ces services annexes l'Equipe Spécialisée Alzheimer (E.S.A.) et la Plateforme Itinérante de Répit et de Soutien au profit des proches aidants des Combrailles (P.F.A.R) interviennent auprès d'une population dont une grande majorité des bénéficiaires est porteur de maladie neurodégénérative et pour laquelle les prestations d'un(e) psychologue permettrait d'améliorer d'une part la prise en charge individuelle et globale des usagers et viendrait d'autre part en support aux équipes.
La personne recrutée devra obligatoirement être titulaire d'un diplôme de psychologue et bénéficiaire RPPS avec une spécialisation ou une expérience en gérontologie
MISSIONS :
Evaluer chez les bénéficiaires, après une priorisation et une orientation faites en concertation avec les services du SSIAD, de l'ESA, de la PFAR :
- Les troubles cognitifs, du comportement et de l'humeur,
- Les risques de passage à l'acte de la personne malade présentant des troubles cognitifs,
- Les risques psychopathologiques pour l'entourage (épuisement, « burn out » le risque d'isolement (milieu rural, habitat dispersé, difficultés des déplacements),
- Le risque de maltraitance (par épuisement ou incompréhension de la maladie).
Accompagner :
- Psychologiquement les personnes malades et les aidants à comprendre et gérer les troubles induits par les maladies neurodégénératives et leurs conséquences,
- Favoriser la communication aidant-aidé,
- Travailler sur l'inversion de rôle au sein du binôme aidant-aidé. (notion de « fardeau », déculpabilisation),
- Aider à l'acceptation d'intervenants extérieurs, de relais ou à l'institutionnalisation auprès du binôme aidant-aidé et faciliter la mise en place de ces dispositifs.
Du soutien aux équipes soignantes du SSIAD, de l'ESA et de la PFAR :
- Eclairage et aide à la compréhension des troubles cognitifs, comportementaux et de l'humeur,
- Explication des symptômes spécifiques de la prise en charge en gérontologie (syndrome post chute, syndrome de glissement),
- Sensibilisation et formation des équipes à des techniques relationnelles, au risque de refus de soins, à la prise en charge troubles psycho comportementaux,
- Adaptation des techniques relationnelles face à ces troubles,
- Participation aux réunions d'équipe et aide à l'adaptation du plan de soins personnalisé.
Modalités d'intervention :
En appui lors des visites d'admission au domicile.
En soutien aux professionnels lors des séances ESA ou lors des accompagnements SSIAD, en cas de difficulté d'acceptation de l'intervenant ou du soin par l'usager.
Intervention au domicile des usagers (sur proposition des professionnels ou à l'initiative de la personne prise en charge ou de l'aidant).
SAVOIR-FAIRE/SAVOIR-ETRE
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute et de médiation avec les équipes pluridisciplinaires et les intervenants au domicile du territoire,
- Sens de l'organisation, sens de propositions, capacité d'initiative,
- Rigueur et respect du secret professionnel et médical,
- Capacité d'animer des groupes,
- Mobilité à prévoir sur le territoire (périmètre d'intervention de 90 communes),
- Capacités synthétiques et rédactionnelles,
- Maîtrise de l'outil informatique.
Poste à pourvoir de suite
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique, Conseiller, accompagner une personne, Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Saint-Gervais-d'Auvergne - 63
- CDD
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