
Laveur de Vitres Polyvalent Nettoyage - - CDI Tc 35H - - Permis Obligatoire H/F Chrono'Propre
Nantes - 44 CDISuper recruteur
- 1 898 - 2 268 € / mois
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Zoom sur le poste à pourvoir :
Afin d'accompagner sa croissance, CHRONO PROPRE recherche un Laveur de vitres polyvalent (H/F) en CDI, rattaché à l'agence de Nantes :
Vos missions principales :
- Gérer une équipe de nettoyage sur diverses prestations (entretien courant, remplacements, travaux exceptionnels, vitrerie).
- Garantir la qualité et le respect des délais auprès des clients.
Pour ce poste vous devez obligatoirement être disponible en cas de remplacement, demande de Travaux Exceptionnels (TE).
Tout profil ayant de fortes contraintes horaires ou n'ayant pas le permis ne pourra pas etre étudié.
Vous cherchez un poste où votre expertise et votre disponibilité font la différence ? Rejoignez Chrono Propre !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Candidature envoyée ! Un Email de confirmation de notre boot RH transmis dans les 24h
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Votre CV brille, Sélène vous proposera un call de 15' pour parler de vous
-
Entretien métier à venir : challenge express ou quizz pour révéler vos talents !
-
Final round en agence : Walk & Talk pour découvrir notre univers
-
Bravo, étapes franchies ! On vous attend pour vous accueillir dans l'équipe !
-
Alors, prêt à embarquer dans l’aventure ? A vous de jouer, on attend plus que vous !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Profil attendu :
- Expérience requise en gestion d'équipe dans le secteur du nettoyage.
- Disponibilité et adaptabilité aux horaires variables, impératives.
- Permis B obligatoire.
Conditions :
- CDI avec 35h par semaine avec planning variable (défini selon contraintes) ;
- Salaire à la grille avec évolutions annuelles et primes annuelles ;
- Intéressement ;
- Formation continue et accompagnement ;
- Véhicule de société.
Attention : Les candidatures avec des disponibilités trop restreintes ne seront pas examinées.
Bienvenue chez Chrono'Propre
Chronopropre : Un bon sens et un pragmatisme issus du terrain
Chronopropre, c'est au départ une TPE familiale de nettoyage de bureaux, créée en 2006 à Rennes. De 3 personnes au départ, l'entreprise a grandi et s'est diversifiée. Chronopropre fait aujourd'hui partie d'Anemos, une holding de 3 sociétés. Intervenant dans les services de nettoyage, le traitement de l'air et le contrôle de l'humidité, Anemos compte près de 300 salariés.
Avec leur historique, les fondateurs de Chronopropre connaissent parfaitement les contraintes des métiers de la propreté, leur pénibilité et les façons de l'atténuer. De cette expérience, ils ont tiré de précieux enseignements, qui se traduisent dans leur approche du métier et le management de leurs équipes.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre réponse aux candidats dans les 15 jours
Infos complémentaires
Rejoindre notre entreprise, c'est bien plus qu'un choix professionnel - c'est s'engager dans une aventure humaine et durable.
Notre raison d'être Accompagner l'humain dans une aventure professionnelle commune de manière à offrir à nos clients des services durables et performants repose sur des valeurs de bienveillance, confiance et performance, que nous mettons en oeuvre chaque jour pour créer un environnement de travail où chacun peut s'épanouir et contribuer à un projet porteur de sens. Notre politique RSE, solidement ancrée dans notre culture, guide toutes nos actions et nous pousse à faire évoluer nos pratiques vers un avenir plus durable et solidaire.
Des actions concrètes qui font la différence :
- Promotion du sport et du bien-être en entreprise ;
- Soutien aux circuits courts et aux acteurs locaux ;
- Engagement pour l'inclusion et la diversité ;
- Santé et sécurité au travail ;
- Investissement dans la formation et le développement personnel ;
- Obtention de labels responsables...
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que vous intégrerez une entreprise où les valeurs humaines sont au centre, où les actions ont un véritable impact, et où chaque collaborateur est encouragé à contribuer activement à des projets ambitieux et inspirants. Ensemble, construisons un avenir durable avec une vision commune, où chacun est un acteur clé de notre réussite collective et de notre impact positif.
Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à notre politique de diversité et d'inclusion. Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances et à favoriser l'intégration de tous les talents, sans distinction.
Super recruteur
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