Chargé de Projets Amo H/F Sergic
Roubaix - 59 CDISuper recruteur
- 40 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, le Groupe SERGIC recherche un Chargé de projet AMO h/f pour rejoindre son équipe Projet basée à Roubaix (59).
Le poste est à pourvoir en CDI en temps complet.
Dans le cadre de cette mission, vous assurerez le bon déroulement des projets de constructions et de rénovations en résidences services dans le respect du cahier des charges, du délai et de la qualité. Développement d'environs 5 projets par an.
Dans ce cadre, vous prenez en charge les missions suivantes :
- Gérer la mise en oeuvre et la conduite d'opérations,
- Être garant du respect des cahiers des charges de nos différentes résidences services,
- Être garant du respect du planning,
- Coordonner les besoins du projet avec les différents services et partenaires,
- Participer aux comités de suivis et suivre les travaux des projets en cours,
- Informer et rendre compte aux différents interlocuteurs (investisseurs, responsable, collaborateurs) de l'avancement des travaux et des problématiques rencontrées en apportant des solutions,
- Gérer les opérations préalables à la réception et à la livraison des projets avec les différents intervenants opérationnels,
- Organiser et suivre la clôture administrative des projets.
Des déplacements en France sont à prévoir régulièrement.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Présélection des candidatures par le service RH
-
Entretiens avec le manager
-
Intégration et formation
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
De formation supérieure en bâtiment ou gestion technique (BTS, DUT génie civil, Ingénieur BTP, etc.), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans la gestion de projets AMO ou conducteur de travaux.
Maîtrise des outils informatiques impératifs (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.).
Permis B indispensable.
Vos atouts
- Rigueur, autonomie et organisation
- Aisance rédactionnelle, fonctionnelle et relationnelle
- Proactif, moteur et autonome
Vous souhaitez intégrer une entreprise qui favorise la diversité et agit ainsi en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes ?
Rémunération & avantages
Fixe 40K€, 6 semaines de congés/an, primes variables, carte titres restaurant, participation, plan d'épargne entreprise, télétravail, mobilité, avantages CSE et collaborateurs Sergic.
Sergic vous offre la possibilité de vous challenger, de grandir et de vous épanouir dans votre métier !
Raisons de nous rejoindre
-
Formations, Perspectives d’évolution, Mobilité interne
-
Système de variable pour tous
-
Prime de participation avec abondement de l’entreprise
-
Comité d’entreprise/ Chèques vacances
-
Prime de cooptation
-
Remises sur les prestations de services du groupe
-
Télétravail
Bienvenue chez Sergic
Groupe de services immobiliers familial et indépendant, crée en 1963, Sergic intervient sur l'ensemble des métiers de la gestion immobilière. Présent dans 3 pays (France, Canada, Maroc), il compte plus de 1 200 collaborateurs engagés à faire que les lieux soient générateurs de liens.
En tant que société à mission, Sergic place l'innovation, l'engagement social et environnemental au coeur de ses actions.
Rejoindre Sergic, c'est se donner l'opportunité de développer son potentiel et de monter en compétences grâce à un accompagnement personnalisé, des formations adaptées et une ambiance de travail bienveillante et conviviale.
Avec près de 150 métiers dédiés à la gestion immobilière, à l'exploitation de résidences avec services, à l'accompagnement technique ou encore à la transition énergétique de l'immobilier, le groupe offre de nombreuses perspectives d'évolution et de réussites professionnelles.
Et si nous faisions ensemble bien plus que de l'immobilier ?
Si vous êtes prêt(e) à vivre cette aventure avec nous, postulez dès maintenant !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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