Délégué Medical Specialiste - Apm H/F Densmore
Normandie CDI- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Service public hospitalier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
- Avoir l'entière responsabilité de son secteur en véritable gestionnaire de centre de profit
- Proposer la stratégie de développement, élaborer le plan d'action secteur, le mettre en oeuvre afin d'assurer la promotion des produits auprès des ophtalmologues en ville et à lhôpital afin d'assurer une information scientifique de qualité et mise en place de partenariats privilégiés
- Se positionner comme l'ambassadeur du laboratoire et intervenir en tant que tel pour développer sa notoriété auprès de l'ensemble des acteurs du secteur (organisation et animation de réunions professionnelles, de staffs sur le secteur et participation aux congrès)
- En prenant en compte les résultats, identifier des points à améliorer si besoin
- Analyser et suivre l'activité en fonction de la stratégie de l'entreprise, en recherchant les informations et en entretenant les contacts avec les leaders porteurs d'informations clés
- Utiliser des moyens mis à disposition afin de piloter le secteur et de traiter l'information.
PROFIL
- Expérience réussie en tant que technico-commercial, délégué pharmaceutique ou visiteur médical
- Maîtrise des outils informatiques professionnels
- Avoir la capacité à installer une relation client de grande qualité afin de développer un fort relationnel et un partenariat privilégié avec les médecins de votre secteur
- Avoir une appétence pour le domaine scientifique/médical qui vous permettra de vous approprier rapidement les informations afin d'adopter un discours au plus proche des besoins du professionnel de santé et des patients
- Enthousiaste, autonome et organisé.e
- Avoir une forte culture du résultat et de la performance associées à une ambition porteuse qui permet d'être patron de son propre secteur.
INFORMATIONS UTILES :
- Véhicule de fonction
- Congés : 6 semaines + 1 semaine de repos compensatoires
- Secteur Normandie : départements 14, 27, 50, 61 & 76
Diversité, Équité et Inclusion
Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel.
Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects.
Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne.
Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes.
Bienvenue chez Densmore
Entité d'HAVEA GROUP, lui-même spécialisé dans le développement, la fabrication et la commercialisation d'une gamme de produits de santé et de bien-être naturels : compléments alimentaires, produits d'hygiène et soins, dispositifs médicaux ou encore infusions. Notre chiffre d'affaires de 235 millions d'Euros est réalisé au travers de ses marques fortes telles que Aragan, Bears with Benefits, Biolane, Densmore, Dermovitamina et Vitavea. Nous sommes présents dans les grands réseaux de distribution : pharmacies, parapharmacies, grandes et moyennes surfaces, vente par correspondance, e-commerce... en France et dans de nombreux pays.
Créé par un couple de docteurs en médecine et pharmacie, le laboratoire Densmore, qui porte le nom de ses fondateurs, voit le jour en 1946. Quelques années plus tard, la marque Densmore gagne sa notoriété grâce au succès commercial de ses propres produits de Santé. La philosophie est restée identique au fil des années : mettre à disposition du corps médical et des patients des produits innovants qui allient efficacité, sécurité et facilité d'emploi. Le laboratoire continue aujourd'hui de la mettre en oeuvre dans les domaines de l'ophtalmologie et de la gynécologie.
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