Alternance - Amélioration Continue et Production H/F Framatome
Romans-sur-Isère - 26 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Manufacturière
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Le site de Romans-sur-Isère (26100) est l'un des premiers employeurs industriels du bassin Romanais, avec plus de 1 000 collaborateurs et 69 alternant(e)s qui s'épanouissent chaque jour dans les métiers du futur.
Le site de Romans-sur-Isère regroupe trois activités :
La fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité ;
La fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ;
La réalisation de composants mécaniques.
Afin de nous aider à accompagner la forte croissance du site de Romans dans les 10 prochaines années (environ 200 recrutements prévus en 2025), nous recrutons des profils techniques (production, maintenance, méthodes, usinage, électricité, automatisme, R&D...) mais aussi dans des fonctions transverses (projets, planification, qualité, laboratoire, sécurité, radioprotection, achats, logistique, informatique, finance, amélioration continue...).
Femmes, hommes, débutants ou confirmés, nous pouvons vous accompagner pour vos premiers pas sur le site (semaine d'intégration, compagnonnage au poste...).
Notre priorité ? Assurer le bien-être au travail de nos collaborateurs et garantir la sûreté et la sécurité pour tous.
Visitez-nous sur www.framatome.com et suivez-nous sur Twitter, YouTube et LinkedIn.
Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) à former pour le poste d'Alternant(e) en amélioration continue et production H/F.
Vous ferez partie intégrante du service CRIL, et vos principales missions consisteront à :
Vos missions :
Mise en place du 5S en atelier EX3 et accompagnement des collaborateurs.
Mise à jour documentaire.
Déploiement et amélioration du carnet de compagnonnage des opérateurs de fabrication.
Soutien à l'exploitation sur diverses missions.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
-
Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Vous préparez un Bac +3 en qualité, amélioration continue ou méthodes et souhaitez développer vos compétences dans un environnement industriel en optimisant les processus de production et en contribuant à l'amélioration continue sur le terrain.
Compétences requises :
Bonne connaissance des méthodes industrielles, de la qualité et de l'amélioration continue.
Maîtrise des outils d'optimisation des processus (5S, Kaizen, Lean...).
Capacité à analyser les processus et proposer des améliorations concrètes sur le terrain.
Qualités :
Goût prononcé pour le terrain et l'amélioration continue.
Dynamique, proactif(ve) et force de proposition.
À l'écoute, avec un bon sens du relationnel, notamment auprès des équipes de production.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez dès maintenant, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais !
Nous avons plus d'un atome en commun.
Notre processus de recrutement
La campagne d'alternance est réalisée par notre cabinet de recrutement externe « Junior Talent » :
Si votre profil est présélectionné, vous serez contacté(e) dans le cadre d'un premier échange téléphonique par une personne chargée du recrutement au sein de Junior Talent.
Si le premier échange est concluant, vous rencontrerez sur site le/la manager.
Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e) afin de démarrer le processus d'intégration.
Les avantages de notre entreprise :
Des packages de rémunération attractifs, selon la nature du contrat de travail.
Un restaurant d'entreprise.
Des perspectives d'évolution.
Différents cycles de travail possibles : 28, 68, horaires fixes, horaires variables.
Un parcours d'intégration avec tous les nouveaux arrivants.
Un réseau d'alternants.
Vous voulez en savoir plus sur nos métiers, retrouvez les témoignages de nos salariés : Framatome - YouTube
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
-
Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
-
RTT
-
Bonne mutuelle et prévoyance
-
Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
-
Evolution rapide possible, développement RH
-
Moments d’échange privilégiés avec la direction
-
Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
-
Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
-
Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
-
Chèques CESU
Bienvenue chez Framatome
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Barème Alternance, Stage et VIE
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