CDI - Technicien Industrialisation Amont des Infrastructures H/F Naval Group
Cherbourg-en-Cotentin - 50 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.
Une opportunité dans un environnement professionnel unique : conception et construction sous-marins
Les activités d'Industrialisation se déroulent au sein des équipes en charge de l'élaboration des solutions industrielles dans les domaines suivants :
- Coque et structure avec la construction des données industrielles destinées à acheter, produire, maintenir, contrôler, essayer
- La production et maintenance avec la rédaction et vérification des modes opératoires des procédés de production
- Fabrication en réalisant les plans de fabrication conformément au process coque et structure
- Contrôle avec le traitement des non-conformités et la transcription des essais
Une opportunité au sein d'une aventure industrielle et humaine
Vous vivez au quotidien les phases d'industrialisation avec les autres métiers de la conception afin de sécuriser la cohérence technique d'ensemble du produit.
Vos interfaces opérationnelles sont multiples : l'ingénierie pour orienter la conception, les méthodes outillées pour le système d'information, les préparateurs métiers en production, la Supply Chain pour structurer et sécuriser les approvisionnements, le client et l'exploitant final, les experts métier internes et externes à l'entreprise.
Aux côtés des équipes d'industrialisation vos missions seront concrètes lors des phases d'intégration des systèmes et le déroulement des essais.
VOS PRINCIPALES MISSIONS
En vous appuyant sur vos connaissances vous aurez l'opportunité d'aborder des sujets techniques pointus et variés.
- Créer et entretenir les dossiers d'industrialisation amont et générale multi-spécialités dans le respect des plannings et exigences des clients et des programmes
- Définir les logiques et les process de construction, montage, réalisation, entretien
- Établir les besoins en investissements, outillages et compétences spécifiques, et analyser leur efficacité
- Construire et rédiger les process (réalisation, essais, contrôles, etc), les macros-nomenclatures et les macro-gammes prévisionnelles
- Contribuer à la faisabilité industrielle des produits conçus et de la maintenance associée, y compris pour les projets export
- Contribuer aux choix architecturaux concernant les réseaux, le compartimentage et les études de modularisation afin d'optimiser le processus de production
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
Le profil recherché
ET VOUS ?
De formation Bac +2/3 pour exemples BTS conception de produits industriels, BTS industrialisation des produits mécaniques, BUT génie mécanique et productique ou équivalents, vous avez acquis des connaissances en industrialisation, études, conception et modélisation.
· Vos compétences :
Vous disposez d'une expérience significative vous permettant d'appréhender un cahier des charges et comprendre les exigences client, de proposer et rédiger des solutions techniques et réaliser les plans avec des outils spécialisés.
Vous êtes à l'aise avec l'informatique notamment les logiciels de CAO tels que CATIA, AutoCAD, SolidWorks ou 3DExperience.
Votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre minutie vous permettent de travailler en transversalité pour mener à bien les missions qui vous sont confiées.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
RTT
-
Espaces calmes
Bienvenue chez Naval Group
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Cherbourg-en-Cotentin
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
25 000 € / an 2 083 € / mois 13,74 € / heureSalaire brut estimé
29 847 € / an 2 487 € / mois 16,40 € / heureEstimation haute
33 000 € / an 2 750 € / mois 18,13 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du recruteur
Créez votre compte pour postuler
sur le site du recruteur !
sur le site du recruteur
sur le site du recruteur !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Job Technicien industrialisation
- Job Production
- Job Granville
- Job Avranches
- Job Saint-Lô
- Job Coutances
- Job Valognes
- Job Pontorson
- Job Les Pieux
- Job Saint-Hilaire-du-Harcouët
- Job Carentan-les-Marais
- Job Saint-James
- Job Opérateur de production
- Job Soudeur
- Job Conducteur de ligne
- Job Agent de production
- Job Chaudronnier
- Entreprises Production
- Entreprises Technicien industrialisation
- Entreprises Cherbourg-en-Cotentin
- Job Senior
- Job Technicien
- Job Expert
- Job Cesu
- Job Maintenance
- Naval Group Cherbourg-en-Cotentin
- Naval Group Technicien industrialisation
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}