Chef d'Équipe en Éclairage Public H/F Derichebourg interim
Saint-Priest - 69 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 14,50 € / heure
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous assure que les emplois proposés respectent les mesures de sécurité liées au COVID19 : gestes barrières, distanciation sociale et mise à disposition du matériel nécessaire Travailler avec le Groupe Derichebourg vous donne accès à de nombreux avantages tels que :
- Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% IFM - 10% congés payés) - Un Compte Epargne Temps (4% pour une épargne 6 mois) - Accès à un coffre-fort COFFREO (dématérialisation de vos documents) - Accès au CE - Le Parrainage récompensé par des chèque cadeaux - Accès au FASTT (une aide financière sur les accès au logement, location de voiture, garde enfants, permis de conduire et autres) - Accès aux formations professionnelles Mission Principale : Installer, maintenir et réparer les systèmes d'éclairage public afin d'assurer une illumination efficace et sécurisée des espaces publics. Responsabilités - Installation de Systèmes d'Éclairage :Poser les poteaux d'éclairage et les lampadaires.
- Tirer et raccorder les câbles électriques nécessaires.
- Installer et raccorder les luminaires (lampes, LED, etc.).
- Effectuer les branchements aux réseaux électriques existants.
- Maintenance Préventive et Corrective :Réaliser des inspections régulières des systèmes d'éclairage pour détecter les anomalies ou les dysfonctionnements.
- Remplacer les ampoules et les luminaires défectueux.
- Réparer les câbles endommagés ou défectueux.
- Effectuer des opérations de nettoyage des luminaires.
- Sécurité et Conformité :Travailler conformément aux normes de sécurité électrique et aux réglementations en vigueur.
- Utiliser correctement les équipements de protection individuelle (EPI).
- Assurer la signalisation des chantiers pour sécuriser la zone de travail.
- Documentation et Rapports :Tenir à jour les rapports d'intervention et les fiches de maintenance.
- Communiquer avec les superviseurs et les autres membres de l'équipe sur l'état des installations et les interventions effectuées.
- Habilitation électrique B2 / BR / BC + CACES nacelle obligatoire - Gestion d'une équipe de 3 personnes max - Expérience obligatoire - Horaires : 8h-12h / 13h-17h - Astreintes (se référer planning) - Rémunération : 14€50 + Panier / Déplacement / Prime d'astreinte
Le profil recherché
Compétences et Qualifications
- Techniques :Solides connaissances en électricité et en électrotechnique.
- Compétence en lecture de plans et de schémas électriques.
- Expérience avec les outils et équipements de montage électrique.
- Personnelles :Rigueur et précision.
- Capacité à travailler en hauteur et dans des conditions variées.
- Bonnes aptitudes physiques et manuelles.
- Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement.
Formation et Expérience
- Formation :Habilitations électriques sont requises.
- Expérience :Une expérience préalable en installation et maintenance d'équipements électriques, idéalement dans l'éclairage public.
Conditions de Travail
- Travail en extérieur, parfois dans des conditions météorologiques difficiles.
- Possibilité de travailler de nuit ou en dehors des heures normales pour des interventions urgentes.
- Nécessité de déplacements fréquents sur différents sites.
L'entreprise
Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique... dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI.
- Saint-Priest - 69
- CDI
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