Gestionnaire de Patrimoine Résidences Étudiantes H/F Sergic
Roubaix - 59 CDISuper recruteur
- 32 000 - 34 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Immobilier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Le groupe Sergic recherche un Gestionnaire de patrimoine résidences étudiantes H/F pour rejoindre son équipe basée à Roubaix (59).
Ce poste est à pourvoir en CDI, temps complet, à partir du 1er mai 2025.
Sous la responsabilité du responsable du service, vous gérez un portefeuille d'actifs immobiliers pour le compte de personnes physiques ou morales.
À ce titre, vous êtes le garant des intérêts du propriétaire bailleur /investisseur dans l'exploitation de son bien. Vous contribuez à la pérennisation et à la valorisation du patrimoine confié et vous positionnez comme le réfèrent et l'interlocuteur privilégié du bailleur / investisseur.
De plus, vous piloterez votre activité en lien étroit avec le gestionnaire locatif, le service des opérations, le service commercial, le service comptabilité, le service juridique et le responsable de site dans un souci général à satisfaire les objectifs de valorisation des actifs définis par la Direction à travers une gestion locative, technique, financière efficace.
De manière générale, vous traitez tout contact de vos clients, et leur apportez toute satisfaction.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Présélection des candidatures par le service RH
-
Entretiens avec le manager
-
Intégration et formation
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
De formation Bac +2 en immobilier (type BTS PI), vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en gestion de patrimoine immobilier.
Vous êtes à l'aise avec l'informatique (traitement de texte, tableaux de suivi, indicateurs d'activité, gestion d'agendas et de mails).
Vous avez la capacité de savoir lire un compte client et avez de bonnes connaissances juridiques.
Vos atouts
- Organisation, rigueur et réactivité
- Esprit d'équipe pour un travail collaboratif
- Votre aisance relationnelle n'est plus à démontrer
- Empathique et à l'écoute, vous placer la satisfaction de vos clients au coeur de vos priorités
Vous souhaitez intégrer une entreprise qui favorise la diversité et agit ainsi en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes ?
Rémunération & avantages
Fixe 32K€ à 34K€, 6 semaines de congés/an, primes variables, carte titres restaurant, participation, plan d'épargne entreprise, télétravail, mobilité, avantages CSE et collaborateurs Sergic.
Sergic vous offre la possibilité de vous challenger, de grandir et de vous épanouir dans votre métier !
Raisons de nous rejoindre
-
Formations, Perspectives d’évolution, Mobilité interne
-
Système de variable pour tous
-
Prime de participation avec abondement de l’entreprise
-
Comité d’entreprise/ Chèques vacances
-
Prime de cooptation
-
Remises sur les prestations de services du groupe
-
Télétravail
Bienvenue chez Sergic
Groupe de services immobiliers familial et indépendant, crée en 1963, Sergic intervient sur l'ensemble des métiers de la gestion immobilière. Présent dans 3 pays (France, Canada, Maroc), il compte plus de 1 200 collaborateurs engagés à faire que les lieux soient générateurs de liens.
En tant que société à mission, Sergic place l'innovation, l'engagement social et environnemental au coeur de ses actions.
Rejoindre Sergic, c'est se donner l'opportunité de développer son potentiel et de monter en compétences grâce à un accompagnement personnalisé, des formations adaptées et une ambiance de travail bienveillante et conviviale.
Avec près de 150 métiers dédiés à la gestion immobilière, à l'exploitation de résidences avec services, à l'accompagnement technique ou encore à la transition énergétique de l'immobilier, le groupe offre de nombreuses perspectives d'évolution et de réussites professionnelles.
Et si nous faisions ensemble bien plus que de l'immobilier ?
Si vous êtes prêt(e) à vivre cette aventure avec nous, postulez dès maintenant !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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