

Alternance - BTS Sam Assistante - Assistante du Service Dtmp H/F EDF
Grenoble - 38 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 2 ans
- Bac
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Envie d'une alternance qui te permettra de développer tes compétences tout en contribuant à l'optimisation de la production d'énergie ?
Cette année, fais partie des 6500 alternants qui rejoignent EDF et intègre une entreprise où 90 % des étudiants recommandent leur expérience !
Découvres en images nos orientations et nos valeurs sur la chaîne YouTube EDF : https://www.youtube.com/user/EDFCommunitymanager
Ton environnement
Dans ce contexte, notre unité EDF DTG propose pour son service DTMP (Développement Technologies, Méthodes et Produits) un contrat d'alternance pour 2 ans sur le poste d'assistante/assistante du service F/H
La mission du service DTMP est de promouvoir, impulser et organiser l'innovation à DTG, en lien avec les 4 départements métiers, ainsi qu'avec le service DESIR et la cellule vente externe de la Direction Développement.
Pour cela il réalise les activités suivantes :
Il coordonne la préparation de l'avenir de DTG, le maillage interne et externe au Groupe (CIH, R&D, pôle de compétitivité...), l'exploration de nouvelles technologies, et assure un appui transverse sur le domaine du matériel de mesure et de la métrologie.
Il apporte un accompagnement méthodologique aux projets de développement (facilitation, collège d'accélération, incubateur).
Il apporte de l'expertise technologique (data, drone, métrologie, SIG...) en appui des projets de développement.
Il contribue à produire de nouvelles solutions technologiques intégrées de bout en bout, industrialisées et commercialisables
Tes missions
Encadré et suivi par une équipe professionnelle, il te sera confié :
Le suivi des accès de nos salariés sur nos sites de production sécurisés (PEI, FIDAA)
Le relais du service pour les achats et leur suivi, la gestion des archives, la formation de nos collaborateurs, les outils collaboratifs
La gestion des voyages des salariés du Département.
Découvres également les activités de la Division Technique Générale d'EDF sur la chaine YouTube EDF : Présentation des activités d'EDF DTG
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
-
Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
Le profil recherché
Ton profil
A la rentrée 2025, tu seras titulaire d'un BAC, et tu souhaites poursuivre tes études en alternance pour préparer un BTS Support à l'Action Managériale (CFP les Charmilles Grenoble de préférence).
Durée du contrat : 2 ans
Rémunération : Pourcentage du SMIC selon votre âge et votre niveau d'étude (grille interne à EDF)
Lieu : 134 Chemin de l'Etang, 38950 Saint Martin Le Vinoux (à 15 minutes de Grenoble en transport en commun)
Nous recherchons les compétences et qualités suivantes pour ce poste
Bonne connaissance des outils bureautique et du Pack Office
Adaptation,
Esprit collaboratif
Sens du résultat
Ce qu'EDF peut t'offrir
Aide au logement (si besoin de déménager pour ton alternance)
7 aller-retours en transports en commun pris en charge par l'entreprise pour retour à ton domicile familial
Aide aux transports en commun remboursés à hauteur de 75%
Restaurant d'entreprise
Intéressement aux bénéfices abondé si placement
Mutuelle intégrée
Accès au CE
Pour candidater envoies :
ton CV
ta lettre de motivation
tes bulletins de notes des deux dernières années.
Tu peux retrouver nos alternants :
En podcast
En vidéo
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Raisons de nous rejoindre
-
Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
-
Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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