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Cadre Technico-Commercial - Technico-Commerciale H/F It - Med

Marseille 14e - 13
CDI
Résumé de l'offre
  • 30 000 - 40 000 € / an
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

Nous recherchons un commercial de terrain auprès des entreprises privées administrations et collectivités vos missions seront :
Prospecter et développer un portefeuille de clients et de partenaires.
Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
Participer à la rédaction des propositions commerciales et des réponses aux appels d'offres.
Assurer le suivi des projets et la satisfaction client.
Réaliser des études de marché et des veilles concurrentielles.
Contact fournisseurs
Participer aux réunions commerciales et aux salons professionnels.

Vous renforcerez notre commercial en place
Salaire composé d'un fixe (négociable) et de commissions
Voiture, téléphone, ordinateur

Une première expérience en stage ou alternance dans un poste similaire serait un plus

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Développer et fidéliser la relation client, Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques), Établir un devis, Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres, Aisance relationnelle et goût pour la négociation., Maîtrise des outils bureautiques et CRM, Fort sens commercial, Appétence à la prospection, Aptitude à la redaction, Bonnes capacités d'analyse et de synthèse

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Cadre Technico-Commercial - Technico-Commerciale H/F
It - Med
  • Marseille 14e - 13
  • CDI
Publiée le 21/03/2025 - Réf : 188DQDQ

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