

Alternance - Contrôleur de Gestion Opérationnel IT H/F AG2R LA MONDIALE
Mons-en-Barœul - 59 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 2 ans
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Au sein de l'équipe PERFORMANCE ECONOMIQUE & SERVICES, vous serez amené à travailler en coordination avec la cellule ROPP (Relai opérationnel Pilotage & Performance / Contrôleur de gestion dédiés) et la cellule Reporting & Transverses. Votre mission sera la suivante en :
o Participant à la mise en place les indicateurs de pilotage de la performance pour la direction et anime les responsables d'activité sur la performance
o Synchronisant avec les autres équipes de la Direction du Pilotage les actions sur le suivi budgétaire, le plan de recrutement et les autres suivis opérationnels spécifiques
o Définissant et consolidant les meilleures pratiques et processus au sein de la DSID dans le cadre de l'amélioration continue
o Identifiant et industrialisant le socle commun des indicateurs et des reportings
o Actualisant les processus de gestion (Guide Finance, Session de formation, etc.)
Rejoignez une équipe dynamique où l'énergie créative fuse et ou une ambiance exceptionnelle vous attend pour faire de chaque jour une expérience professionnelle enrichissante et conviviale. De plus, si vous avez le pouvoir de jongler avec les chiffres tout en gardant le sourire, vous êtes la personne que nous attendons.
Le profil recherché
Vos compétences et atouts
De formation Bac +5 en finance-gestion, vous justifiez d'un 1 an d'expérience idéalement dans le secteur du contrôle de gestion OU de formation Informatique Bac +4/5 avec une spécialisation en Management des Systèmes d'Information. Une bonne connaissance des outils bureautiques de type Excel, Power Point et Word est attendue.
· Bonne maîtrise d'Excel (y compris TCD, Recherche V)
· Connaissance des SI (Maîtrise de logiciels de gestion type ERP)
· Bonne culture comptable
· Appétence pour les nouvelles technologies et l'innovation
· Force de proposition
· Autonomie et proactivité
· Sens de l'organisation
· Capacité d'adaptation et ouverture d'esprit
· Capacite d'analyse, de synthèse et d'anticipation
Raisons de nous rejoindre
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Formation en continue et être acteur de son parcours professionnel
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Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours dès 3 mois d’ancienneté
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Des couvertures santé et prévoyance complètes
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Entre 10 et 22 jours de RTT selon les métiers
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Accords d’intéressement
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Dispositifs d’épargne salariale (PEE)
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Dispositifs de retraite (PER Collectif et PERO)
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Compte Epargne Temps
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Carte titres restaurant et/ou restaurants d’entreprise
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Des professionnels de santé et des services sociaux de proximité
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Dispositif de développement de compétences en continu
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Horaires variables
Bienvenue chez AG2R LA MONDIALE
Au sein de la DSID du Groupe AG2R La Mondiale, la Direction Pilotage & Performance a pour ambition de développer la performance et l'efficacité opérationnelle de la DSID, pour tendre vers l'excellence opérationnelle. Composée de 5 entités, regroupant les fonctions régaliennes de la DSID :
· Performance économique & Services
· Contrôle interne & Processus
· Pilotage des fournisseurs & SAM
· Communication & RH
· Missions transverses : Pilotage du plan de performance DSID et Performance environnementale
Cette direction a pour objectif la mise en place une cellule centralisée des relais opérationnels, relai des fonctions régaliennes auprès des différentes directions de la DSID, dans le but d'optimiser l'efficience de la DSID, en visant 4 objectifs majeurs :
· Recentrer cette fonction qui se généralise au sein des différentes directions de la DSID
· Maîtriser les risques par un langage commun, une culture et une animation centralisée
· Rationnaliser et uniformiser les processus, les pratiques, l'information et les outils... en créant un socle commun d'indicateurs et de reporting
· Animer la performance collective et partager les bonnes pratiques tout en garantissant la confidentialité des données
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