Gestionnaire de Copropriété H/F Avenue des Talents

Détail du poste

Au sein du service syndic de Saint-Étienne, vous représentez l'entreprise auprès des syndicats de copropriété, des copropriétaires et des prestataires externes dans la gestion du suivi administratif, technique, financier et comptable des immeubles.

Votre objectif est d'assurer la stabilité et la pérennité du portefeuille géré tout en garantissant la conformité et la qualité des activités réalisées dans votre domaine de compétence.

Vous aurez pour missions principales :
- Conseiller les copropriétaires dans la maintenance et la valorisation de leur patrimoine
- Développer le réseau de partenaires (collectivités locales, instances représentatives de copropriétaires, gardiens...)
- Elaborer et contrôler les budgets pour l'entretien de l'immeuble
- Vérifier les comptes
- Gérer les calendriers de tenue des réunions des conseils syndicaux, des visites d'immeuble et des AG
- Préparer et tenir les AG
- Diffuser les procès-verbaux
- Réaliser les visites des immeubles afin d'assurer le bon fonctionnement des parties communes
- Lancer les appels d'offres, élaborer le suivi du calendrier d'exécution des travaux
- Gérer les relations avec les architectes, les bureaux d'études et les différents corps de métier

Poste à temps plein du lundi au vendredi.

Rémunération et avantages

Selon profil et expérience entre 30 K€ et 40 K€ Euros bruts annuels dont 13ème mois.
Tickets restaurant.

De formation supérieure Bac +2/5 (idéalement carrières juridiques ou professions immobilières), vous possédez une première expérience réussie en gestion de copropriétés.

Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel, diplomate et à l'écoute des autres.

Votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'équipe sont également des qualités requises pour réussir à ce poste.

Merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations.

Nous recherchons pour notre Client, Groupe Immobilier de renom basé à Saint-Etienne un Gestionnaire de Copropriété (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI.

Prise de poste dès que possible.