Chargé de Qualité de Vie au Travail H/F Azura Group

Perpignan - 66

CDI

Résumé de l'offre

Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Vos missions
En tant que véritable ambassadeur(rice) du bien-être au sein de l'entreprise, vous aurez pour rôle d'évaluer, proposer et mettre en oeuvre des initiatives visant à améliorer la qualité de vie des employés. Vous serez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) sur ces sujets et veillerez à instaurer un environnement de travail favorable à l'épanouissement professionnel et personnel.

Votre capacité d'innovation, votre flexibilité et votre sens de l'écoute seront des atouts majeurs pour répondre aux défis des Ressources Humaines et adapter les actions aux évolutions du contexte professionnel et législatif.

Les missions :

Évaluation des besoins :Réaliser des enquêtes et des analyses pour identifier les besoins et les attentes des employés en matière de qualité de vie au travail.
Mise en place d'actions : Concevoir et mettre en oeuvre des programmes et des initiatives visant à améliorer le bien-être des employés (ateliers, sensibilisations, événementiels, partenariats entreprise, actions de cohésion, aménagement espaces de travail, etc.) avec les partenaires internes et externes.
Suivi et évaluation :Mesurer l'impact des actions mises en place et ajuster les programmes en fonction des retours des employés.
Information :Informer et sensibiliser les employés sur les enjeux de la qualité de vie au travail et les ressources disponibles.
Collaboration :Travailler en étroite collaboration avec les partenaires internes et externes pour intégrer la Qualité de Vie au Travail (QVT) dans la culture d'entreprise.

Les conditions de travail :

CDI
39h hebdomadaires avec application de la Modulation en vigueur dans l'entreprise
Statut Agent de Maîtrise
Environnement dynamique et stimulant
Entreprise handi-accueillante
Profil
Formation en Sociologie, Psychologie, Ressources Humaines (Bac +5)
Expérience une première expérience sur des missions similaires appréciée
Prérequis techniques : Connaissances RH notamment en santé au travail et prévention, gestion de projet, gestion de l'évènementiel, Maîtrise des outils bureautiques
Aptitudes professionnelles : Excellentes compétences relationnelles, esprit d'initiative, proactivité, écoute
Langues : La Maîtrise d'une langue étrangère est appréciée

Le profil recherché

Experience : 5 An(s)

Compétences : GRH, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Recruter et intégrer une personne, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Conseiller des entreprises

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Autres intermédiaires du commerce en denrées, boissons et tabac

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Perpignan

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

22 248 € / an 1 854 € / mois 12,22 € / heure

Salaire brut estimé

24 498 € / an 2 042 € / mois 13,46 € / heure

Estimation haute

27 600 € / an 2 300 € / mois 15,16 € / heure

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Chargé de Qualité de Vie au Travail H/F

Azura Group

Perpignan - 66
CDI

Publiée le 20/03/2025 - Réf : 188FRGS

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