Collaborateur Comptable -Evolution - Portefeuille Haut de Gamme - Missions à Valeur Ajoutée H/F Talent Comptable
Eps - 62 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 35 000 - 55 000 € / an
- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
En liaison avec l'Expert-Comptable et votre manager, vous participerez à des missions d'expertise comptable en prenant en charge un portefeuille varié de TPE et PME sur différents secteurs d'activité (services, négoce, industrie, associations...).
Vos missions principales seront :
- Prise de connaissance de l'organisation du client et des principes comptables dans sa structure.
- Autonomie sur les dossiers de tenue et dossiers de surveillance
- Révision des comptes annuels et établissement des liasses fiscales et annexes
- Déclarations fiscales
- Justification des comptes de l'entreprise par cycle
- Participation à des missions exceptionnelles
Le profil recherché
- De formation comptable type DCG/ DSCG, vous justifiez à minima d'une expérience de 2 ans en cabinet d'expertise comptable.
- Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies et les outils de digitalisation.
- Vos qualités humaines seront vos atouts : Réactif et curieux, vous disposez d'un bon sens relationnel, avec un esprit positif.
- Force de proposition, vous apportez une réelle valeur ajoutée et implication dans votre travail.
- Vous démontrez de réelles capacités à travailler en équipe en développant avec l'équipe et les clients de vrais rapports de confiance.
- Vous maitrisez les techniques comptables et fiscales.
Infos complémentaires
- Statut cadre forfait jour + RTT
- Augmentation de salaire chaque année
- Télétravail
- Intéressement
- TR 9€ 50%
- Chèque cadeau, chèque vacances, billetterie...
- Prime sur missions exceptionnelles, commissions...
- Formations chaque année pour chaque collaborateur
- Bureaux très récents
- Culture de l'entreprise : Team building, proximité avec les associés, accompagnement stage DEC avec les associés chaque mois (soutien mémoire, notice, échange.)
- Eps - 62
- CDI
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