Technico-Commercial Production Végétale en Alternance H/F Eureden
Theix-Noyalo - 56 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre de votre alternance, vous rejoindrez notre équipe technico-commerciale en productions végétales sur le secteur de Theix et ses alentours. Accompagné par votre tuteur et les technico-commerciaux en place, vous développerez des compétences clés en accompagnement des exploitants agricoles, conseil en solutions alternatives aux phytos et suivi des cultures, tout en vous familiarisant avec les outils digitaux agricoles et les actions commerciales.
Vos missions principales :
Déploiement et suivi des outils digitaux :
- Accompagner les adhérents dans l'utilisation de la plateforme Mon Eureden.
- Assurer la saisie et le suivi des outils d'aide à la décision (OAD), notamment Farmstar et Agrility, en soutien des technico-commerciaux.
- Promouvoir et développer l'adoption de ces outils pour améliorer la gestion des cultures (fertilisation, suivi des variétés, gestion des sols).
Accompagnement technique et solutions alternatives :
- Participer au développement de solutions alternatives aux phytosanitaires et accompagner les agriculteurs dans leur transition.
- Réaliser des suivis techniques sur le terrain : fertilisation, génétique des variétés, analyse des sols.
- Apporter un soutien aux technico-commerciaux dans le conseil et le suivi des adhérents.
Actions commerciales et relation clients :
- Phoning et relance commerciale pour la vente de couverts végétaux et de bâches agricoles.
- Participer aux actions commerciales menées par l'équipe et contribuer au développement de la relation client.
- Observer et comprendre les enjeux commerciaux liés aux productions végétales.
Collaboration et montée en autonomie :
- Intégrer une équipe dynamique de 7 technico-commerciaux basés à Theix.
- Bénéficier d'un accompagnement structuré : point d'étape au bout d'un mois avec le tuteur et le manager, et mise en place d'un rétroplanning d'évolution.
- Monter progressivement en autonomie dans la gestion de ses missions et tournées.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez en ligne à une offre ou via une candidature spontanée sur recrutement.eureden.com
-
Recevez un mail confirmant la bonne réception de votre candidature sous 24h
-
Si votre candidature est sélectionnée vous êtes contacté par nos équipes
-
Une date est fixée pour un entretien avec un recruteur et un opérationnel
-
Vous êtes informé par nos équipes sur les tests à réaliser sur internet avant l’entretien
-
Entretien physique ou visio avec un recruteur et un opérationnel
-
La décision ( positive ou négative) vous est communiquée
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Formation :
Vous préparez un BTS ACSE, BTS Productions Végétales, BTS Technico-Commercial, une Licence en Agrofourniture ou un diplôme d'ingénieur agricole.
Compétences et savoir-être :
- Intérêt pour les productions végétales et les solutions alternatives aux phytosanitaires.
- Sensibilité aux outils digitaux agricoles et nouvelles technologies.
- Excellentes qualités relationnelles et fibre commerciale.
- Rigueur, autonomie et forte motivation pour apprendre.
- Permis B obligatoire - Déplacements professionnels à prévoir.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une expérience terrain enrichissante, au contact des agriculteurs.
- Une formation aux outils innovants et aux nouvelles pratiques agricoles.
- Un accompagnement structuré pour monter en compétences et gagner en autonomie.
- Des perspectives d'évolution possibles, avec des départs à anticiper dans l'équipe.
Début de l'alternance : Septembre 2025
Lieu : Theix
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Raisons de nous rejoindre
-
Congés, RTT, jours d’ancienneté
-
13eme mois, intéressement, participation
-
Formations, alternance, apprentissage
-
Evolution interne
-
Télétravail possible en fonction du poste
-
Comité d’entreprise, chèques vacances
-
Mutuelles, complémentaires retraites
-
Plan épargne entreprise
-
Comité social et économique
-
Covoiturage, parkings gratuits sur site
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