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Lead Développeur Fullstack H/F Coexya

Lyon - 69

CDI

Super recruteur

Résumé de l'offre

43 000 - 52 000 € / an
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Les missions du poste

CONTEXTE

Nous recherchons un Lead développeur fullstack F/H pour rejoindre notre entité spécialisée dans la Smart Data.

Notre équipe Search & Sémantique c'est :
- Une entité de 60 personnes répartie entre Lyon et Rennes et une expertise de 15 ans de développement,
- Des projets aux secteurs fonctionnels variés (santé, culture, énergie, etc.),
- Un service dédié à la valorisation de l'information non structurée : moteurs de recherche, applications innovantes de Traitement Automatique du Langage Naturel, Machine Learning.

CE QUE L'ON VOUS PROPOSE

Vous ferez partie d'une équipe de 3 à 5 passionnés et contribuerez au développement de solutions de moteur de recherche pour nos clients. Vous aurez l'opportunité de :

- Concevoir et mettre en oeuvre des solutions sur mesure pour répondre aux besoins de nos clients ;
- Rédiger des spécifications techniques détaillées ;
- Encadrer et assurer la qualité du code produit par notre équipe de développement ;
- Intégrer les dernières avancées technologiques dans nos projets ;
- Devenir un référent technique pour nos équipes ;
- Prendre en main la solution de moteur de recherche Sinequa pour exploiter son potentiel au maximum.

Au quotidien, vous serez accompagné par des architectes et chefs de projet expérimentés pour développer vos compétences selon vos appétences.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Préqualification téléphonique avec une personne de l’équipe recrutement si CV est retenu
Entretien avec un pair: une manière de mettre en perspectives vos visions respectives
Entretien avec votre futur N+1, le directeur de la BU
Durée du processus: 10 jours entre la 1ère prise de contact et la potentielle proposition

Le profil recherché

CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS
- Vous avez minimum 5 ans d'expérience en développement d'applications web sous une plateforme C#.Net et/ou en intégration de produit Microsoft,
- Vous avez une première expérience de lead développeur, notamment sur des missions d'encadrement technique ainsi que de rédaction de documents d'architecture,
- Idéalement, vous êtes intéressé par l'analyse des données, le Traitement du Langage Naturel, la génération automatique de texte (LLM) et le machine learning,
- Votre capacité à savoir communiquer en anglais sera apprécié.

Et humainement ?
- Votre bon relationnel et votre esprit d'équipe vous permet d'assurer les échanges réguliers avec les équipes et le client,
- Vous êtes moteur afin de défendre vos choix et transmettre votre savoir aux équipes,
- Vous avez une bonne capacité d'adaptation qui vous permettra de rapidement prendre en main les sujets confiés.

ENVIRONNEMENT TECHNIQUE

Vous évoluerez dans un écosystème technique récent et en constante évolution :
- Front-end : Angular/AngularJS
- Backend : C# /.NET

Raisons de nous rejoindre

Mutuelle
Tickets restaurant
Possibilité d’entrée dans l’actionnariat
CSE dynamique
Programme de mobilité douce

Bienvenue chez Coexya

Le groupe Coexya, acteur indépendant du numérique et multi-spécialiste (conseil, intégration & développement), compte plus de 950 collaborateurs présents sur les sites de Lyon, Paris, Rennes, Brest et Lille, et accompagne les entreprises dans leur transformation digitale.

Coexya oeuvre sur de nombreux projets qui contribuent au progrès sociétal (santé, environnement, responsabilité numérique...).
Le respect de nos valeurs : engagement, respect et partage, est un élément essentiel de notre culture d'entreprise et cela commence dès l'étape de recrutement.

Au quotidien, le groupe oeuvre afin de garantir la diversité et le bien-être de ses collaborateurs, limiter son impact environnemental et accompagner les démarches éthiques.

En 2024, Coexya a rejoint le groupe Talan, acteur international de conseil et d'expertises technologiques qui accélère la transformation de ses clients par les leviers de l'innovation, la technologie et la data.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
Notre politique de télétravail

5 de plus

0 / 10

Infos complémentaires

L'ADN de Coexya

- Une société dans le TOP 20 des entreprises françaises pour la diversité et l'inclusion (enquête septembre 2022 de Glassdoor),
- Une société recommandée à 69% par ses collaborateurs avec le management et l'ambiance plébiscités (baromètre de satisfaction 2022),
- Télétravail hybride,
- Un turn-over de 10% (face à 20% en moyenne pour les ESN),
- Un cadre de travail agréable : matériel neuf, accès multimodal, bibliothèque partagée, salle de sport intégrée, potager, activités sportives possible à proximité,
- Possibilité d'adhésion au programme de mobilité douce (co-voiturage, vélos et voitures électriques).

PARCOURS DE RECRUTEMENT
- Préqualification téléphonique avec une personne de l'équipe recrutement si votre CV est retenu
- Entretien avec un pair : une manière de mettre en perspectives vos visions respectives du poste
- Entretien avec votre futur N+1, le directeur de la BU : l'occasion de vous accorder entre vos aspirations professionnelles et les perspectives proposées au sein de la BU

La durée du processus est de 10 jours entre la première prise de contact et la potentielle proposition (selon vos disponibilités).

Lead Développeur Fullstack H/F

Coexya

Super recruteur

Lyon - 69
CDI

Pour les postes éligibles :

🏠 Télétravail partiel

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Publiée le 16/03/2025 - Réf : DLSSLFNE

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