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Responsable de Service Projets et Travaux H/F Mairie Thionville

Thionville - 57
CDD
Résumé de l'offre
  • 🕑 12 mois
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Les missions du poste

MISSION PRINCIPALE
Le responsable de service projets et travaux structure et pilote l'unité en charge de la Maîtrise d'Ouvrage ou de la Maîtrise d'Œuvre interne des opérations de construction de la collectivité. Il assure la coordination des actions des différents intervenants internes et externes afin de garantir le bon déroulement des projets. Son rôle inclut également la participation à la définition et à la mise à jour régulière de la programmation pluriannuelle d'investissement de la collectivité. En veille constante, il contribue à la réflexion stratégique pour adapter en continu les projets aux attentes et à leur environnement.

DÉTAILS DES MISSIONS
- Représenter et défendre les intérêts de la collectivité au cours des différentes phases des opérations de construction depuis les études préalables jusqu'à la livraison des ouvrages et la déchéance des garanties contractuelles ;
- Recenser et analyser les besoins en collaboration avec les différents services municipaux concernés et les usagers, réaliser les études de faisabilité ainsi que les études de diagnostic préalables au lancement des opérations ;
- Proposer les processus de réalisation des projets, identifier les différentes procédures à mettre en oeuvre, élaborer les calendriers et budgets prévisionnels pour une aide à la décision ;
- Piloter et contrôler l'élaboration des programmes techniques et fonctionnels puis les phases d'études de conception, de consultation des entreprises et de réalisation des opérations ;
- Assurer le cadrage technique des opérations menées en Maîtrise d'Œuvre interne ;
- Assurer les reportings techniques, calendaires et financiers des opérations, identifier les points de vigilance et les jalons ;
- Réaliser des études prospectives ou des analyses d'opportunités partagées avec les différents services municipaux ;
- Encadrement et gestion du personnel du services (4 agents, ingénieurs et techniciens).
- Respecter les engagements budgétaires de la collectivité (investissement et fonctionnement).

RELATIONS TRANSVERSALES
En interne : Toutes directions.
En externe : Entreprises, fournisseurs, maîtrise d'oeuvre.

TECHNIQUES ET COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE
Bac +5 - Ingénieur ou architecte

Aptitudes et qualités requises pour le poste :

Savoir :
- Gestion du service Bâtiment tous corps d'état.
- Disposer d'une expérience sur un poste similaire.
- Manager des équipes et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences ;
- Avoir des très bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse.

Savoir-faire :
- Organisé : Coordonne les phases de projets et gère calen-driers et budgets ;
- Rigueur : Assure le respect des engagements techniques et financiers ;
- Réactivité : S'adapte aux besoins et aux imprévus pour ga-rantir le bon déroulement des opérations.

Savoir être :
- Capacité à travailler en équipe ;
- Bonnes relations humaines ;
- Sens de l'humour.

CONDITIONS TRAVAIL
Horaires de travail : temps complet 39h00 par semaine (25 jours de congés + 23 jours de RTT + 2 jours de fractionnement sous conditions).
Plages horaires fixes et variables.

RÉMUNÉRATION / AVANTAGES
- Régime indemnitaire mensuel attractif ;
- Complément Indemnitaire Annuel (CIA - enveloppe sous conditions) ;
- Prime de fin d'année ;
- Participation aux frais de santé (Mutuelle).
- Prise en charge des frais de transport en commun domicile-lieu de travail, à hauteur de 75% ;
- Possibilité de restauration collective avec participation employeur ;
- Amicale du Personnel (Chèques vacances, cartes cadeaux, billetteries.).

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Analyser les données d'une étude, d'un projet, Concevoir et gérer un projet, Recueillir et analyser les besoins client

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Bienvenue chez Mairie Thionville

A mi-chemin entre Metz et Luxembourg, au coeur de la Région Grand Est, Thionville compte 42 000 administrés dans une agglomération de 80 000 habitants. la Direction des Affaires Culturelles assure la gestion d institutions culturelles d excellence : un conservatoire de musique, une salle de concert l Adagio ; un théâtre un cinéma la Scala; un centre culturel Puzzle, studios numériques et salles d expositions; un laboratoire dédié aux artistes, associations et projets culturels le Led.

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Thionville

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

43 200 € / an 3 600 € / mois 23,74 € / heure

Salaire brut estimé

51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heure

Estimation haute

57 800 € / an 4 817 € / mois 31,76 € / heure

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Responsable de Service Projets et Travaux H/F
Mairie Thionville
  • Thionville - 57
  • CDD
Publiée le 11/04/2025 - Réf : 187ZXTR

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